Заявление на увольнение не было отдано после передачи в отдел кадров - что делать?

Вопрос №8644837 из г. Красноярск
опубликован 10.11.2015, 10:20

Меня зовут Сергей! Работаю на заводе культбытстрое 9 числа я написал заявление на увольнение с работы меня вынудил начальник по собственному желанию я его написал и сдал в отдел кадров число увольнения стоит с 12 числа я пришёл 10 числа в отдел кадров и хотел забрать заявление но мне его не отдали сказали что внесли в компьютер и расчёт уже переведут 10 числа! Что можно сделать по этому вопросу! Спасибо.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

ООО "Юридическая компания Барристер групп"

Юридическая фирма Красноярск

4.7 188 отзывов

Добрый день.

По истечения 2-х недель Вы имеете право забрать свое заявление. Если нарочно не хотят принимать, то направьте по почте с уведомлением о вручении и описью вложения, это подтвердит факт направления им уведомления о том, что Вы забираете свое уведомление и если Вас уволят, то увольнение можно будет оспорить.

10.11.2015, 11:00

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Первый ответ получен через 28 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

8 800 505-91-11

Юрист из города Ульяновск

4.6 5956 отзывов

обращайтесь в Трудовую инспекцию.

ст. 80 ТК РФ.

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели.

До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.

10.11.2015, 10:49

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста