Сотрудник учреждения СПО сокращает рабочий день самовольно, ссылаясь на трудовой договор - что делать руководителю?
Вопрос №8657078
из г. Мичуринск
опубликован 11.11.2015, 00:26
опубликован 11.11.2015, 00:26
Преподаватель учреждения СПО с нагрузкой сверх 900 часов при ставке 730 часов покидает работу в 14:00, ссылаясь на трудовой договор, где у него обед с 12:30 до 13:30, а у него в это время уроки. Он решил таким образом сократить рабочий день с 15:00 до 14:00 самовольно. При этом есть большая 30 мин перемена, которую он считает рабочим временем и все равно уходит в 14:00. Как быть руководителю, прав ли сотрудник.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Работник не прав.
во первых он нарушает установленный график, и к тому же нарушает интересы учащихся.
работодателю надо - отобрать объяснение у учащихся и у преподавателя.
в ТК все расписано
11.11.2015, 12:10
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 11 часов
И можно ли изменить трудовой договор,обозначив обед 30 минут во время большой перемены
11.11.2015, 00:10
для ответа на ваш вопрос надо изучить режим вашего учебного учреждения.
изменять в принципе все можно - главное понимать для чего.
помните что поскольку у вас могут обучаться несовершеннолетние - нарушение их интересов недопустимо.
11.11.2015, 12:14
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8
102
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
804
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
5
4 871
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 941
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.8
1 780
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
172
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 712
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
24
отзывa
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Москва
ООО "Корнилов Лигал Груп"
4.9
69
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Мичуринск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Детский сад задействует воспитательницу на оформительскую работу без детей, несмотря на прописанные в трудовом договоре условия
О правомочности распоряжения руководителя о необходимости отработать определенное количество часов
Сколько часов должен работать преподаватель СПО и при 6-дневной рабочей неделе?
Работодатель нарушает условия трудового договора - возможен ли корректированный график работы?
Вопрос о возможности отказа от оплачиваемого обеденного перерыва для сокращения рабочего дня
Изменение рабочего графика учителя-логопеда в ДОУ - добавление времени на обед
Можно ли требовать доплату за переработку в художественной школе?
Как решить вопрос с графиком работы библиотекаря в школе?
Возможность сокращения рабочего времени для ревизора с использованием обеденного перерыва
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут