Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Организация отказывается оплатить часы работы после инцидента в раздевалке - что делать?

Вопрос №8661216 из г. Ачинск
опубликован 11.11.2015, 10:42

И говорят что все часы оплатит организация лишь бы производственной небыло.

Здравствуйте. Вопрос такой. 27 октября я в ночь заступил на работу. Пришел в раздевалку и произошел такой вот инцидент из за денег которые нам не доплатила данная организация напарник начал говорить за деньги помощнику бригадира (звеневой) котрый зашел к нам в болок где мы переодеваемся. В итоге Кинулся на напарника с кулаками. Я увидев это происходящее начал звеневого оттаскивать от напарника. Бить я ни кого не бил. В итоге они на меня упали ушиб ребер и голеностоп. Порвали куртку Обратился в трампункт рассказал все как было. Сделали больничный как травма на производстве про болел 10 дней. Принес начальству. Они теперь говорят чтобы я сходил в трампункт и мне исправили врачи больничный якобы это произошло не на производстве. А где то на улице. И говорят что все часы оплатит организация лишь бы производственной небыло. Написали заявление в полицию и прокуратуру то что кидаются в драку и не всю зарплату отдали.

Как быть в данной ситуации. Подскажите что делать. Хочется деньги свои заработанные вернуть. И должн.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Травма на производстве относятся к охране труда .Обращатесь в трудовую инспекцию.

11.11.2015, 10:47
Оценка автора вопроса:
Мне не понравился Ваш ответ.
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 5 минут
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 30 из 47 454 Поиск Регистрация

Найти Юриста Зарегистрироваться

Ачинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги