Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Харьков, 11.11.2015, 21:03

Можно ли отказаться от сокращения на работе, будучи разведенной мамой с ребенком до 14 лет?

Вопрос №8670689 из г. Харьков
опубликован 11.11.2015, 21:03
На работе официального сокращения нет, просят написать заявление по собственному желанию, могу ли я отказаться ссылаясь на то,что являюсь разведенной мамой с ребенком до 14 лет.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

конечно, но это также неофициальный отказ. официально вы как продолжали работать, так и работаете

11.11.2015, 21:05
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 1 минуту

Юристы ОнЛайн: 23 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Харьков

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских