Выплаты работнику при прекращении деятельности ИП
опубликован 20.11.2015, 15:03
У нас не ликвидация предприятия,а прекращение индивидуальной деятельности и расторжение трудового договора по инициативе работодателя,а девочка находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет и получает пособие.я не понимаю что я ей должна выплатить,если у нее и зп не было,в тк ст 307 я ничего не должна -прошу объясните пожалуйста
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 6 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
У нас не ликвидация предприятия,а прекращение индивидуальной деятельности и расторжение трудового договора по инициативе работодателя,а девочка находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет и получает пособие.я не понимаю что я ей должна выплатить,если у нее и зп не было,в тк ст 307 я ничего не должна -прошу объясните пожалуйста
У нас не ликвидация предприятия,а прекращение индивидуальной деятельности и расторжение трудового договора по инициативе работодателя,а девочка находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет и получает пособие.я не понимаю что я ей должна выплатить,если у нее и зп не было,в тк ст 307 я ничего не должна -прошу объясните пожалуйста
Юристы ОнЛайн: 40 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Каким должен быть тест записи в трудовой книжке работника уволенного в связи с прекращением деятельности работодателя?
Какую запись в трудовой книжке работника он должен сделать и какую статью трудового законодательства указать?
Как правильно сделать запись в трудовой книжке о расторжении трудового договора в связи с прекращением деятельности ИП
Как уволить декретницу при закрытии ИП и осуществить соответствующую запись в трудовой книжке?
Как расторгнуть договор аренды без выплаты компенсации арендодателю в связи с прекращением деятельности?
Уволенный работник после прекращения деятельности ИП не получает выходного пособия из-за отсутствия законодательных оснований
Вопрос - Можно ли в трудовой отметить, что работник уволен в связи с приостановкой деятельности ООО?
Возможно ли увольнение работника по п.7 ч.1 ст.77 ТК РФ в период задержки выплаты заработной платы при приостановке
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут