Возможно ли быть уволенной после декретного отпуска на работе?

Вопрос №8792182 из г. Москва
опубликован 20.11.2015, 22:17

На работе я ушла в декрет, я знаю что есть возможность получать выплаты (хоть и малые) по уходу за ребенком до трех лет. начальница сказала мне что после того, как у меня закончится декрет по родам, мне дадут заявление на увольнение и место за мной держаться не будет... возможно ли такое? (работаю я по трудовой книжке и помимо нее заключается кратковременный трудовой договор)

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Степанов Андрей Борисович

Адвокат Москва, стаж 20 лет

4.8 14861 отзыв

Софья, уточните, заключен ли с Вами срочный договор или на неопределенный срок. Если срочный - как определена в нем дата окончания срока его действия. Имейте ввиду, для заключения срочного трудового договора должны быть основания, предусмотренные законом. Если их нет - Ваш срочный договор может быть в судебном порядке признан заключенным на неопределенный срок. В этом случае до достижения ребенком 3 лет работодатель будет обязан сохранять за Вами рабочее место. Рекомендую Вам обратиться на консультацию с договором.

20.11.2015, 22:24

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

8 800 505-91-11

Если у Вас не закончился срок трудового договора, то уволить не могут. Ничего не пишите и обращайтесь в Трудовую инспекцию.

20.11.2015, 22:20

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Арестов Константин Павлович

Юрист из города Снежногорск, стаж 15 лет

4.8 28399 отзывов

Не вздумайте писать никаких заявлений на увольнение !!!

По окончанию послеродового отпуска вы должны написать заявление на отпуск по уходу за ребенком и на пособие.

При этом вам обязаны выплачивать пособие по уходу до 1,5 лет ребенку.

Также вы имеете право выйти на работу на неполный рабочий день и получить это же пособие по уходу.

20.11.2015, 22:20

Спросить юриста

Жуйкова Оксана Дмитриевна

Юрист из города Москва, стаж 10 лет

4.4 615 отзывов

Здравствуйте! начальница не может "дать вам заявление на увольнение" это не законно. Вы можете написать заявление об увольнении по собственному желанию, только если будите хотеть уволиться сами. Если будут заставлять ни чего не подписывайте.

20.11.2015, 22:25

Спросить юриста