Законность требования работодателя о предоставлении справки о судимости после 20 лет работы на РЖД
опубликован 23.11.2015, 10:20
Законно ли требование работодателя представить справку о судимости или её отсутствии, если я работаю на РЖД уже 20 лет на одном месте.
В вашем случае незаконно.
В перечень документов, предъявляемых при заключении трудового договора, в соответствии со ст.65 ТК РФ включена справка о наличии (отсутствии) судимости в отношении работников, связанных с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с ТК РФ не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 39 секунд
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
незаконно, это ничем. ни одним локальным актом предприятия не предусмотрено - см. Колдоговор
Если ваша работа связана с детьми, пусть сами запрашивают сведения в МВД
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 454 Поиск Регистрация