Что делать, если мне необходимо вернуться на работу, но по семейным обстоятельствам не могу оставить ребенка?
опубликован 24.11.2015, 22:49
Если не приступите к работе, то уволят за прогулы. Можете написать отпуск без сохранения зарплаты (предоставление на усмотрение работодателя) либо на ежегодный отпуск.
ст. 260 ТК РФ.
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
ст. 128 ТК РФ.
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Раменское
Похожие вопросы
Отсрочка выхода на работу для ребенка 1,6 лет - возможно ли воспользоваться отпуском по уходу до 3 лет и выйти через 2 месяца?
Как решить проблему с детским садом, если ребенку исполняется 3 года в июне, а место предоставят только с 1 сентября?
Как написать заявление на декретный отпуск на новой работе до достижения ребенком 4,5 лет?
Проблема с поступлением ребенка в детский сад - что делать, когда ему почти 3 года, но отказали на следующий год?
Проблемы матери-одиночки - отсутствие садика затрудняет выход на работу
Дилемма - выйти на работу или уволиться по собственному желанию?
Как продлить отпуск по уходу за ребенком на полгода, если ребенку исполнится 3 года?
Правила выхода на работу после окончания отпуска по уходу за ребенком до 3 лет при наличии новой беременности
Как поступить, если не могу вернуться на работу в декретном отпуске, пока ребенку не исполнится 3 года?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут