Могут ли отказать младшему медицинскому персоналу в дополнительных днях отпуска, предусмотренных законом?

Вопрос №8851457 из г. Чебоксары
опубликован 25.11.2015, 19:28
Работаю в гос. учреждении минздрава, должность младший мед. персонал (санитар). По трудовому договору в год имею дни отпуска 28+14 (14 за особые условия труда). Могут ли мне отказать в этих 14-ти днях? В законе вроде прописаны эти дни для мед. работников и мед. персонала?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если категория младший медперсонал входит в медперсонал, тогда не могут вам отказать в предоставлении дополнительного отпуска.

26.11.2015, 09:42
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 14 часов

Юридические услуги в Чебоксары

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских