Беременная сотрудница ГМ Карусель борется с негативным отношением начальницы - как найти решение?

Вопрос №8861313 из г. Белгород
опубликован 26.11.2015, 13:40

Меня зовут Мария, я беременна, до декрета осталось около полутора месяцев, работаю в ГМ Карусель г Белгорода, на работе бардак полный, начальница выявила меня как самую крайнюю для вымещения злости, у меня уже не хватает терпения все время выслушивать от нее гадости и придирки, более того у меня всю беременность существует угроза выкидыша, первого ребенка я так же потеряла из-за нервного срыва на работе, второго потерять не хочу, что мне делать, я и так уже неделю работаю, 2 на больничном, но я хочу выходить с больничного и спокойно работать, что бы меня никто не трогал, может мне просто обратиться в прокуратуру?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Самойлов Алексей Николаевич

Адвокат Москва, стаж 29 лет

4.8 104 отзывa

Обратитесь с заявлениями в Государствнную инспекцию по труду и Прокуратуру. Изложите все обстоятельства и просите в рамках их полномочий защиты вашего здоровья и права на труд в нормальных условиях.

26.11.2015, 13:44

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Князева Альмира Амировна

Юрист из города Глазов

4.3 842 отзывa

Здравствуйте! Конечно нужно обращаться в прокуратуру или в инспекцию по труду

26.11.2015, 13:43

Спросить юриста

Ильин Алексей Вадимович

Адвокат из города Хабаровск, стаж 10 лет

4.7 52 отзывa

Если настолько негативная ситуация, то можно написать и в прокуратуру. Но подумайте, может лучше посидеть на больничных а затем в декрет?

Во первых нервы дороже, во вторых может после декрета придётся выйти на работу и этой начальнице уже не будет, а так негатив после себя оставите.

26.11.2015, 13:46

Спросить юриста

Елена

Пользователь

0 отзывов

Здесь превышение полномочий, и унижение человеческого достоинства. Думаю, начальницу следует уволить по этим пунктам, если она е собственница. Да и на собственников так же есть законы.

05.08.2023, 23:38

Спросить юриста