Неравное отношение к опозданиям - работодатель ставит меня под угрозу увольнения, в то время как другие сотрудники безнаказанно опаздывают каждый день
Вопрос №8903811
из г. Воронеж
опубликован 30.11.2015, 09:21
опубликован 30.11.2015, 09:21
Работодатель вынуждает меня уволиться. На работу опаздывают практически все на 10-20 минут. Я за год опоздала 2 раза на 10 минут. И только с меня требует объяснительную чтобы объявить выговор. Как обезопасить себя и зафиксировать предвзятое отношение, тк с других сотрудников опаздывающих каждый день никаких объяснений не требуют?
Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 9 минут
Калькулятор онлайн
Калькулятор госпошлины
Размер пошлины в суд по цене иска или для неимущественных требований.
Рассчитать госпошлину
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Воронеже
Составление исковых заявлений
66
Составление жалоб
66
Составление ходатайств
65
Проверка документов и договоров
60
Составление кассационных жалоб
58
Проверка договора купли-продажи
58
Проверка договора аренды
51
Составление доверенностей
49
Представительство в судах общей юрисдикции
47
Составление брачного договора
47
Представительство в суде по гражданским делам
46
Проверка брачного договора
45
Похожие вопросы
Требование объяснительной и выговор после опоздания на 14 минут в школу с завозом ребенка - правомерно или нет?
Правомерность назначения выговора после одного опоздания
Опоздание на работу - права работодателя и возможные последствия
Требуют объяснение за опоздание на работу на 6 минут - Как объяснить ситуацию, учитывая мою ежедневную переработку?
На работе предвзятое отношение и вынуждают уволиться.
Опаздываю на работу второй день подряд на 10 минут - нужно ли писать обьяснительную?
Служебная проверка из-за опозданий - Как доказать предвзятое отношение, учитывая опоздания других сотрудников
Проблема опозданий на работу - работодатель одинаково обращается со всеми сотрудниками или есть двойные стандарты?
Пять бывших сотрудников поделятся своими свидетельствами о предвзятом отношении начальника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут