Выплата пособия при ликвидации организации в отпуске по уходу за ребенком - условия и требования
Вопрос №8921699
из г. Советск
опубликован 01.12.2015, 12:13
опубликован 01.12.2015, 12:13
Я была уволена при ликвидации организации, находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Организация мне выплатила выходное пособие в размере одного оклада и отпускные.
Я обратилась в соц зашиту для начисления пособия. Могу ли я рассчитывать на выплату от работодателя за второй месяц и если да то что нужно для этого?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вы имеете право на выплату за второй месяц нетрудоустройства в соответствии со ст. 178 ТК РФ . Для этого необязательно вставать на учет в центр занятости. Среднемесячный заработок выплачивается по окончании второго месяца на основании вашего заявления и трудовой книжки, подтверждающей факт нетрудоустройства. Условие о постановке на учет в Службу занятости в течении двух недель после увольнения предусмотрено для выплаты среднего заработка за третий месяц на основании ее решения в случае невозможности трудоустройства.
01.12.2015, 12:38
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 24 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Похожие вопросы
Выплаты при ликвидации организации после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет - какие положены и в какие сроки?
Пособие после увольнения - в какие сроки организация должна выплатить и что делать в случае задержки
Регулирование начисления выходного пособия при ликвидации предприятия декретницам
Пособие при увольнении в отпуске по уходу за ребенком и возможность обращения в соц защиту после регистрации на бирже
Возмещение невыплаченных пособий по уходу за ребенком при банкротстве и ликвидации организации - условия и процедура обращения
Выплата пособия по уходу за ребенком при ликвидации организации - размер и необходимые документы
Нарушение прав при начислении пособия по уходу после ликвидации организации - куда обратиться?
Назначено минимальное пособие по уходу за ребенком после увольнения в связи с ликвидацией организации
Выходное пособие за 3 месяца при увольнении по ликвидации в период отпуска по БиР
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут