Право руководителя детского сада на отправку воспитателей на уборку внешних территорий и дежурства в выходные праздничные дни.
Вопрос №8956070
из г. Саратов
опубликован 03.12.2015, 14:26
опубликован 03.12.2015, 14:26
Имеет ли право руководитель детского сада отправлять воспитателей на уборку территории не принадлежащей детскому учреждению и выводить воспитателей на дежурства вместе с сторожем в выходные праздничные дни.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 24 минуты
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 750
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
964
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 11 лет онлайн
г.Черкесск
Чотчаева М.А.
5
2 580
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 113
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 287
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 600
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 611
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Возможности заведующей детского сада в принуждении выхода на работу в воскресенье для уборки
Оплата дежурства в выходные дни - как должны оплачиваться дежурные ночи сторожам в детском саду?
Возможность получения оплачиваемого отгула за дежурство в выходные и праздничные дни для воспитателей в детском саду
Я работаю сторожем в детском саду, нам перестали оплачивать переработку и дежурства в праздничные дни. Правомерно ли это?
Я работаю ежедневно с 8.00 до 17.00. Один раз в месяц выпадает круглосуточное дежурство в выходные или праздничные дни.
Обязательство дежурства в праздники - отсутствие подписи на приказе и возможность отказа
Можно ли отказаться от дежурства на праздничные дни в детском саду при наличии несовершеннолетних детей?
Не предоставлен отгул за дежурство в выходные и праздничные дни - что делать?
Имеет ли право администрация учреждения привлечь к работе (дежурству) в выходные праздничные дни работника-женщину
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут