Как справиться с оставлением детей на Новый год в ночную смену - советы для одиноких родителей на предприятии
опубликован 08.12.2015, 07:19
Статья 96. Работа в ночное время
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 15] [Статья 96]
К работе в ночное время не допускаются: беременные женщины; работники, не достигшие возраста восемнадцати лет, за исключением лиц, участвующих в создании и (или) исполнении художественных произведений, и других категорий работников в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, инвалиды, работники, имеющие детей-инвалидов, а также работники, осуществляющие уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, матери и отцы, воспитывающие без супруга (супруги) детей в возрасте до пяти лет, а также опекуны детей указанного возраста могут привлекаться к работе в ночное время только с их письменного согласия и при условии, если такая работа не запрещена им по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением. При этом указанные работники должны быть в письменной форме ознакомлены со своим правом отказаться от работы в ночное время.
В ночной смене должен работать тот , чья смена попадает.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Имея детей такого возраста вы вообще можете отказаться выходить в нотчную смену до достижения их 5 летнего возраста
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Как организовать работу с детьми, если нет возможности оставить их на ночь?
Может ли мать одиночка работая в ночные смены оставлять ребёнка деду тёте и т.д лишиться материнских прав.
Со скольки лет по законодательству можно оставлять детей одних ночью? Я мать одиночка заставляют работать в ночные смены! Спасибо.
Отказ от ночных смен в IT подразделении с возможностью вызова сотрудника на производство ночью - правовые аспекты
Я мать одиночка и хочу откататься от ночных смен. У меня будет поменян график или просто уберут ночные смены.
Мать-одиночка с инвалидной дочерью работает ночными сменами - есть ли возможность отказаться?
Может ли уволить из-за отказа работать в ночные смены из-за отсутствия присмотра за ребенком при разводе?
Как сменить график работы, если начальник не соглашается на изменения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут