Елена
11.03.2016, 19:14
Как быть, если получено уведомление о сокращении, но работодатель отказывается сокращать? И как отработать до увольнения 31 марта?
Читать ответы (1)
Какие доказателства должен предъявить в суд работодатель при сокращении, что действительно реально было сокращение?
Должен предоставить штатное расписание до сокращения и после сокращения ..
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Приказ должен быть издан за 2 месяца и подписан работниками.
Здравствуйте. Уведомление о сокращении и приказ.
Юристы ОнЛайн: 95 из 47 453 Поиск Регистрация