Как сохранить и получить полную заработную плату при увольнении после получения постановления на взыскание
опубликован 09.12.2015, 16:15
На днях получили постановление на взыскание части заработной платы одного из сотрудников нашей организации. Он принял решение об увольнении, но как ему не потерять и получить заработную плату в полном объеме за этот месяц? Ведь мы должны уже с текущей зарплаты 50% направить на приложенные реквизиты...
Для отсутствия проблем в проверяющими органами, Вы должны исполнить Постановление(как я понимаю, приставов) и соответственно переводить 50% от заработной платы за периоды следующие за получением постановления.
Как действовать работнику? Обратиться в ФССП и пытаться решить вопрос с ними об отмене постановления.
С уважением.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Суд удовлетворил иск о взыскании заработной платы, компенсации и снятии взыскания
А сегодня отказались предоставить "корешки" по заработной плате...
Взыскание не выплаченной заработной платы и процентов по трудовому спору
Выплата заработной платы за два предшествующих месяца при увольнении - правила и исковая давность
Работодатель отказывается выплатить задержанную заработную плату даже после судебного решения.
После увольнения работодатель выплатил заработную плату не в полном объеме, как взыскать не выплаченную сумму?
Как взыскать невыплаченную заработную плату работодателем - правовые действия в Краснодарском крае
Как сохранить удержания из зарплаты в 20% при взыскании через третьего пристава?
Работодатель не выплатил заработную плату в день увольнения - как доказать наличие чёрной зарплаты и куда обратиться?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут