Может ли беременная женщина быть сокращенной при ликвидации предприятия, если остальным сотрудникам заключают новый договор?
Вопрос №907358
из г. Курск
опубликован 07.12.2009, 11:30
опубликован 07.12.2009, 11:30
Ответьте пожалуйста на вопрос. Могут ли меня сократить, если я беременная, а предприятие ликвидируют. Но на предприятии такая ситуация, что не всех сотрудников сокращают, а оставляют, какой то процент рабочих, с ними заключают новый договор. Обязаны ли они заключить договор и со мной.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Судя по содержанию вашего вопроса, предприятие не ликвидируется, поэтому вы не можете быть уволены.. Увольнение беременных женщин в связи с сокращением должности или численности работников-невозможно в силу закона, в связи с чем, если даже ваша должность подлежит сокращению, вам работодатель обязан предоставить другую работу.
07.12.2009, 12:23
Оценка автора вопроса:
Огромное спасибо. Вы мне очень помагли.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 32 годa
Первый ответ получен через 52 минуты
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 809
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8
251
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 380
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 502
отзывa
Спросить
Адвокат онлайн
г.Москва
Селезнев С.В.
4.9
100
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 430
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 190
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 639
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Курск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Последствия банкротства предприятия N для сотрудников ЧОП с бессрочными трудовыми договорами
«Ситуация с реорганизацией холдинга и права людей предпенсионного возраста»
Судьба сотрудников ЧОП при банкротстве предприятия N - увольнение по сокращению штата или инициативе работодателя?
Обязательный первичный инструктаж для специалистов охраны труда при использовании услуг другого предприятия
Есть ли в данном случае какие либо нарушения действующего законодательства.
Можем ли мы принять только нескольких сотрудников, а остальных должны сократить сами дочерние предприятия?
Проверка пожарной безопасности на новом предприятии - обязанность арендаторов и действия владельца
Правомерны ли действия работодателя - сокращение персонала и перевод сотрудников на другое предприятие
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут