В размере какой суммы должны возместить ущерб+ моральный.
опубликован 07.12.2009, 19:25
Альбина прежде всего необходимо факт несчастного случая узаконить.Для этого надо подавать жалобу в инспекцию труда,или профсоюзный орган данной отрасли,прокурору на действия администрации. Или решать разногласии в соответствии со ст.231 ТК.
Разногласия по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев, непризнания работодателем (его представителем) факта несчастного случая, отказа в проведении расследования несчастного случая и составлении соответствующего акта, несогласия пострадавшего (его законного представителя или иного доверенного лица), а при несчастных случаях со смертельным исходом - лиц, состоявших на иждивении погибшего в результате несчастного случая, либо лиц, состоявших с ним в близком родстве или свойстве (их законного представителя или иного доверенного лица), с содержанием акта о несчастном случае рассматриваются федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на проведение государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и его территориальными органами, решения которых могут быть обжалованы в суд. В этих случаях подача жалобы не является основанием для невыполнения работодателем (его представителем) решений государственного инспектора труда.
Удачи!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 34 годa
Первый ответ получен через 42 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ульяновск
Похожие вопросы
Какая дата подачи заявления должна быть у работника в заявлении и дата приказа об увольнении
Муж получает производственную травму после оформления больничных листов - требуются листы с кодом травмы для полной оплаты
Бывший сотрудник хочет написать на производственную травму после увольнения по собственному желанию
Может ли работодатель уволить работника в данной ситуации и обязан ли работодатель оплатить больничный лист такого работника?
Отсутствие договора и записи в трудовую книжку - как обеспечить оплату больничных листов после производственной травмы?
Оплата больничного листа сотруднику наркополиции после его увольнения по собственному желанию
Если работник компании получил не производственную травму должна ли компания возместить ущерб.
Вопросы оплаты больничного сотруднику после увольнения и место сдачи больничного листа в ФСС или работодателю
История борьбы за признание производственной травмы - от больничного до акта
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут