Вопрос о задержке выплаты зарплаты на испытательном сроке и сроках ее получения после увольнения
опубликован 16.12.2015, 23:29
Работаю на испытательном сроке с 7.11.15 согласно договору выплата зар. платы производится 2 раза в месяц 10 и 25 числа, зароб. Плата начисляется на следующий месяц после отработанного первого месяца оклад плюс премия согласно количеству отработанных часов,10.12 з.п мне не выдали обещали после 25.12,от 16.12 написала уведомление о расторжении договора, вопрос имели ли право задерживать з.п или выдать ее не в полном обьеме и в какие сроки после дня увольнения я должна ее получить, спасибо.
Здравствуйте! Задерживать не имели права.Расчет при увольнении обязаны произвести в день увольнения.Ст.140 ТК РФ
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 10 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 55 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Липецк
Похожие вопросы
Исключение пункта о выплате заработной платы из трудового договора - последствия и возможные изменения в выплате
Отсутствие официального трудоустройства после более чем года работы - вопросы о заработной плате и требования о расчете
Сроки выплаты больничного по беременности и родам исходя из Трудового договора
И за ноябрь мне должны оплатить нормальную заработную плату, или только оклад?
Работал 5 дней на рабочем месте, после прислали 2 стажеров должны ли мне до платить?
Можно ли ему вместе с отпускными начислить заработную плату 2-го числа за отработанный месяц.
Как определить срок выплаты зарплаты в трудовом договоре при предоставлении аванса?
Взыскание не выплаченной заработной платы и процентов по трудовому спору
Вопрос о расчете заработной платы по отработанным часам и окладу при отсутствии указания количества отработанных
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут