Правомерность отпуска в праздники и оплата рабочих часов

Вопрос №9170815 из г. Кириши
опубликован 18.12.2015, 21:14
Я по графику на январь работаю в праздничные дни. Работодатель поставил отгулы на эти дни. Мне отгулы в праздики не нужны, хотелось заработать. В праве ли работодатель так поступать? И если я отработаю 48 часов праздничных, могут ли оплатить всего 36?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте! Не вправе. Нет, должны полностью оплатить

18.12.2015, 21:24
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 10 минут

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских