Правомерность использования ОК 016-94 при переводе сотрудника в другой отдел
опубликован 22.12.2015, 10:17
У нас ООО. Меня переводят из одного отдела в другой. При этом наименование должности мне выбирают по ОК 016-94 Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов без категории, хотя есть еще и приказ Минздравсоцразвития России от 23.04.2008 № 188 «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов архитектуры и градостроительной деятельности», в котором должности прописаны с категориями. При этом наименование должностей в одном и другом документе не совпадают. Правомерно ли использование ОК 016-94?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 34 из 47 453 Поиск Регистрация