Как получить всю зарплату при увольнении и как правильно оформить заявление

Вопрос №9206499 из г. Ульяновск
опубликован 22.12.2015, 11:57

Работаю продавцом не официально, з/п сдельная (5% от продаж) оплачивается 2 раза в месяц 15-з/п, 25-авнс, но сумма заработанная за месяц делится на 2, т.е заработанную в декабре з/п получу 50%-15 января, 50%-15 февраля.

Сейчас хочу уволиться, не знаю как правильно сделать чтобы получить всю з/п т.к. при увольнении всю сумму не заплатят, заплатят около 1500 руб. (есть примеры). Имею ли я право забрать всю свою заработанную плату за месяц из кассы, (не сообщив заранее об этом руководству, иначе они не заплатят сумма не большая меньше 10 тыс.) и как правильно написать это в заявлении об увольнении?

При продаже оформляю договора расписываюсь на договорах купли-продажи, т.е. как доказательство своей работы можно предоставить копии данных договоров.

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

если оформили вас неофициально, то трудовым законом вы не защищены

зарплату могут и не выплатить - вообще, но и самовольно взять деньги из кассы - не имеете право, на вас могут подать заявление в полицию (ст. 158 УК)

Вы вправе сейчас обратиться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и требовать оплату вашего труда

22.12.2015, 12:03
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 35 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Уголовный кодекс Российской Федерации

Напишите заявление на увольнение ст.80 ТК. Если не выплатят зарплату обращайтесь в суд. Ваши отношения можно признать трудовыми. Согласно ТК Вам обязаны выдать окончательный расчет в день увольнения.

22.12.2015, 11:59

Юридические услуги в Ульяновск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских