Задано вопросов 5, из них VIP - 1
Москва, 23.12.2015, 20:39

Изменение собственника в нашей организации - вынужденная запись по собственному желанию и обещание новой работы через 15 дней – что делать?

Вопрос №9226166 из г. Калуга
опубликован 23.12.2015, 20:39
В нашей организации меняется собственник и нас заставляют писать по собственному желанию говорят что иначе не получим денег и обещают что новый собственник возмет на работу через 15 дней что делать в этой ситуации я не знаю.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

В случае смены собственника (участника, акционера и т.п.) не всегда меняется форма собственности, название организации, другие ее характеристики, которые были ранее. Если у вас происходит слияние или разделение и образуется новое юридическое лицо, тогда возможно необходимо осуществить перевод в другую организацию и увольняться для этого вовсе необязательно. Скорее всего работодатель вводит Вас в заблуждение, желая таким образом избавиться от ненужных работников или сэкономить на налогах, самой заработной плате, не оплачивая простой в течение этих 15 дней. По закону нет никакой зависимости межу выплатой причитающейся зарплаты и увольнением по какой-либо причине (собственное желание, инициатива работодателя, иные основания).

в Вашем случае можно припугнуть работодателя обращением в инспекцию по труду или в Прокуратуру. Но в любом случае, если вы не хотите увольняться, да еще по собственному желанию, ни в коем случае этого не делайте!

23.12.2015, 22:00
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

НИЧЕГО НЕ ПИСАТЬ,

УДАЧИ ВАМ

23.12.2015, 20:41

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских