Почему работодатель предлагает заключить с внештатным не юридическим лицом договор подряда, несмотря на наличие специалиста по трудовому договору?

Вопрос №9271756 из г. Москва
опубликован 28.12.2015, 19:11

По каким причинам работодатель предлагает заключить с внештатным не юридическим лицом договор гражданско-правового характера (подряда), если у него в штате числится и работает специалист по трудовому договору, зачем ему это надо.

С уважением, Валерий.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Назаров Александр Борисович

Юрист Москва, стаж 44 годa

4.6 10 отзывов

В силу конституционной свободы договора любая организация вправе заключить любой договор с любым "нештатным" специалистом на предмет исполнения в её интересах любой не противоречащей закону, правопорядку и общественной нравственности работы (услуги), в том числе и той, которую, как штатную, выполняет работник. Какие здесь могут быть проблемы?

28.12.2015, 21:01

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 44 годa
Первый ответ получен через 1 час

Валерий

Автор вопроса

0 отзывов

Проблемы в том что руководитель организации берет меня на работу по гражданско-правовому договору подряда с видом на начальника участка имея при этом штатного сотрудника по трудовому договору в должности начальника участка. Поэтому и не понятно мне.

29.12.2015, 04:05

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 58 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Почему работодатель предлагает заключить с внештатным не юридическим лицом договор подряда, несмотря на наличие специалиста по трудовому договору?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы