Без объяснений и лишение премии - мои права нарушены в армии?
опубликован 29.12.2015, 14:46
Здравствуйте!Да,правомерно.Не представляются к дополнительному материальному стимулированию:
-военнослужащие, получающие дополнительное денежное стимулирование в соответствии с федеральным законом о федеральном бюджете на соответствующий год;
-военнослужащие, имеющие дисциплинарное взыскание за совершенные грубые дисциплинарные проступки в период, за который производится дополнительная выплата, а также имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке;
-лица гражданского персонала, имеющие дисциплинарное взыскание за неисполнение или ненадлежащее исполнение по их вине возложенных на них трудовых обязанностей;
-военнослужащие и лица гражданского персонала, допустившие нарушения в финансово-экономической и хозяйственной деятельности, повлекшие ущерб для Вооруженных Сил и отраженные в актах ревизий (проверок отдельных вопросов) финансово-экономической и хозяйственной деятельности, а также командиры (начальники, руководители), не принявшие решение по числящимся по учету нарушениям в указанной деятельности и мер к возмещению ущерба в соответствии с должностными полномочиями.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 90 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тирасполь
Похожие вопросы
Военнослужащем по контракту лишили премий из-за административного правонарушения - правомерные действия командования?
Правомерно ли лишать премии, если не было ни выговора, ни предупреждения?
Может ли командир лишить военнослужащего 100% премии по приказу, если он не сдал физическую подготовку за 3 квартал
Лишила ли директор правильно премий до конца года, вопрос по приказу о выговоре
Военнослужащему по контракту лишили премии 1010 за несдачу физической подготовки - на какой процент это законно?
Правомерность лишения премии работнику в воинской части по одному выговору - как защитить свои права
Может ли начальник лишить меня премии за курение на рабочем месте?
Правомерность наказания за дисциплинарный проступок - лешили премии 25% и 1010 рублей - обзор случая
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут