Получила выговор и лишили премии на год - правомерно ли решение директора?
опубликован 11.01.2016, 14:49
Получила выговор на работе. Меня лишили премии за декабрь. Но сейчас директор сказала. Что это лишение будет действовать год, тоесть в течение года я не буду получать премию. Чтобы этого не было надо реабилитировать себя, профсоюз пишет ходатайство и через только 3 месяца начну получать премию. Прав ли директор? Спасибо.
Премия это дополнительная денежная выплата, порядок выплаты которой регулируется отдельным локальным актом (например положением о премировании в организации). Необходимо смотреть данные документы. Однако вы можете оспорить вынесение выговора в судебном порядке.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Положение о премировании есть? Если есть то что в нем сказано? Вы с ним под роспись ознакомлены?
А вообще премию и не обязаны выплачивать
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 454 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Выплата премии по итогам года после лишения ее в сентябре - законно ли это и нужен ли приказ?
Получил выговор на работе и был лишен премий - законно ли такое решение организации ОАО?
Мужу сотрудника исправительной колонии не выплатили премию в сентябре и по итогам года
Сотруднику полиции грозит выплата премии из за нарушения дисциплинарного взыскания - законность и наказание
Незаконное лишение квартальной премии - секретарь подделал подпись директора. Как вернуть справедливую выплату?
Незаконное ли лишение премий и выговора медицинской сестры в военном госпитале?
Правомерно ли лишение меня ежемесячных премий и премии по итогам работы за квартал и по итогам работы за год.
Правильно ли руководство лишило полицейского премии после строгого выговора?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут