Возможность взыскания среднего заработка через суд при задержке выплат работодателем при увольнении
опубликован 31.01.2010, 21:36
Здравствуйте, Юлия!
В случае несвоевременной оплаты Вам будут выплачены только проценты:
Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику
При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 9 часов
Юристы ОнЛайн: 54 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Архангельск
Похожие вопросы
Ответственность работодателя за задержку отпуска, заработной платы и оплаты расчетных при увольнении
Как подать заявление о невыдаче расчетных при увольнении и сроки задержки выплаты - работодатель уклоняется на 2 месяца.
Возможно ли взыскать неофициальную часть заработной платы через суд при увольнении?
Можно ли отказаться делать экспертизу, просто устала, выполнять приходи работодателя?
Иск о выплате зарплаты и компенсации морального вреда - требование оплаты прогула при увольнении без задержки расчета
В течение какого срока с момента сдачи листка нетрудоспособности работодателю, он (работодатель) обязан оплатить больничный.
Работодатель попросил работников уволиться, не выплатив зарплату - что будет дальше?
Как получить исправленную справку 2 НДФЛ в случае выплаты премии после увольнения?
Т.Е.суммы по б/листу не входят в причитающиеся мне от работодателя?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут