Спорная ситуация - Кто должен оплатить лишние обеды в компании - секретарь или другой сотрудник?
Вопрос №9455881
из г. Москва
опубликован 20.01.2016, 13:40
опубликован 20.01.2016, 13:40
У сестры на работе такая ситуация: она работает секретарем. Бухгалтерия возложила на нее обязанность готовить ежемесячный отчет по количеству корпоративных обедов на сотрудников компании. По этим данным каждый месяц из з/п сотрудника вычитается сумма за количество потребленных обедов (эти данные предоставляет служба безопасности с электронного турникета). Возникла спорная ситуация, что по итогам месяца осталось 4 лишних обеда и надо их списать на кого-нибудь. Бухгалтерия решила списать деньги за эти обеды из з/п секретаря (моей сестры), на основании того, что она сводит отчет. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Не правомерно. Если в её должностной инструкции нету данного требования. да даже если и есть, то на неё могут наложить лишь взыскание в виде выговора, а как списывать деньги, путь бухгалтерия и думает, это их головняк. ))
20.01.2016, 13:50
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 534
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
5
47 539
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
622
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
835
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
3 080
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8
108
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 000
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Москва
Жданов А.А.
3.7
5 067
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
600
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.9
3 350
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.7
1 780
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 129
отзывов
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Москва
ООО "Центр правовой поддержки "ПРАВОВЕСТНИК"
5
823
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
178
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
71
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможность организации установить график 2/2 смен для сотрудников с окладом 15 тыс.руб.анализ правомерности и
Проблема неравномерного деления расходов УК по членам ДНП - актуальность и законность
Как влияют данные о родителях на трудоустройство в банке в качестве секретаря в офисе?
Незаконная установка камеры в туалете - как защитить свои права на работе и возможность получить компенсацию за моральный ущерб
Особенности табеля технического персонала в школе - отсутствие перерыва на обед и сокращение рабочего времени
Оплата горячих обедов сотрудниками - обязательство выплаты НДФЛ при удержании
Вопрос о вызывании с обеда раньше из-за большого потока звонков в нэйме колл-центра
Суд приказал выплатить банку Авангард 20500, но сотрудник службы безопасности нарушил договоренность о частичной оплате
Превышение объема работы в крупной компании - соблюдение трудового кодекса и возможные решения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут