Имеет ли право работодатель сократить или уволить работника по истечению отпуска по уходу за ребенком?
Вопрос №948878
из г. Подольск
опубликован 05.02.2010, 17:00
опубликован 05.02.2010, 17:00
Какие привилегии, выплаты и пособия я имею право получить в моем положении. В данный момент я беременная женщина (первый ребенок), имею постоянное место работы в ОАО, в скором времени мне предстоит уйти в декретный отпуск и далее в отпуск по уходу за ребенком, что я имею право потребовать на месте работы, какие пособия и выплаты?! Как регулярно и как рассчитывается сумма выплат на протяжении отпуска по уходу за ребенком (на протяжении 3 лет)? Имеет ли право работодатель сократить или уволить работника по истечению отпуска по уходу за ребенком? Нужно ли обращаться в ФНС, Пенсионный фонд или какие-либо другие службы, чтоб получить то, на что я могу рассчитывать при появлении первого ребенка. Куда обращаться для того, чтобы получать социальную молочную кухню для новорожденного и где это оформлять?, живу в г. Подольск, рожать собираюсь в г. Видное.
В 2007 году я и муж взяли «Ипотечный» кредит по программе «Молодая семья» в Сберегательном банке Российской Федерации на квартиру, который погашаем ежемесячно по сегодняшний день. Положена ли нам частичная компенсация кредита? Было ли утверждено предложение, направленное в правительство РФ о частичной компенсации кредита при рождении ребенка, при появлении первого ребенка, сумма компенсации составит 10%, второго ребенка – 30%, третьего – 40%? Если нет, то на какую компенсацию мы можем рассчитывать.
Прошу заметить, что в Кредитном Договоре по этой части имеется лишь один пункт со следующим содержанием: «5.2.8. По заявлению Созаемщиков предоставить отсрочку в погашении кредита (в т.ч. с увеличением срока кредитования) в случае рождения ребенка, в период действия Договора на срок не более чем по достижению ребенком 3 (трех) лет. Срок окончательного возврата кредита не может быть продлен Кредитором более чем на 5 (пять) лет. Процентная ставка за пользование кредитом по Договору с даты увеличения срока кредитования устанавливается исходя из общего срока кредитования».
Заранее благодарю за ответ.
С уважением,
Татьяна.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день Татьяна! В соответствии с действующим законодательством РФ за Вами сохраняется рабочее место на весь период (рождение ребенка и уход за ним), если Вы ничего писать сами не станете. Положенные выплаты также происходят в соответствии с законом. Как правило по мимо выплат на работе выплачивается одновременно по рождению ребенка в отделе социальной защиты Вашей администрации. Для получения более подробного ответа Вы можете записаться ко мне на консультацию. С уважением Игорь Малев.
06.02.2010, 14:37
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 21 час
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 464 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
4.9
686
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
422
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 299
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 559
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Березовский А.М.
4.7
2 045
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
5
15 599
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
54
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
5
377
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
В моём трудовом договоре не указано, что я кого-либо замещаю.
Какие выплаты (единовременно и ежемесячно) положены мне при рождении второго ребенка?
И куда теперь мне обращаться за выплатой детского пособия, которое начислялось ежемесячно на прежнем месте работы?
Ребенку скоро 1.5 года, выплаты по уходу прекратятся
Гарантии для беременных женщин по использованию отпусков в соответствии со статьей 260 Кодекса
Отсутствие места для работы временного работника после отпуска по уходу за ребёнком - юридическая ответственность работодателя
Вопросы о правах и выплатах во время декрета и работы по совместительству
Оформление перехода с отпуска по уходу за ребенком на отпуск по беременности и родам
Вопрос о возможности получения выплат и отпуска по уходу за ребёнком при рождении третьего ребёнка
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут