Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

ОЛЕСЯ

Задано вопросов 1, из них VIP - 0

Краснодар, 23.01.2016, 20:54

Незаконные дополнительные соглашения о увольнении - возможность оспорить их юридическую силу

Вопрос №9495631 из г. Краснодар
опубликован 23.01.2016, 20:54

Предприятие закрывают срочным образом, часть сотрудников вынудили написать по собственному. Тех кто не написал заставили подписать доп. соглашения к трудовому, что согласны уйти с 1 окладом. На них нет ни печатей, ни подписей руководства. Разносились они человеком, вообще не имеющим отношения к организации и даже без какой-либо доверенности на право данного действия. Просто пришел, убедил подписать, подписали, унес с собой. Вопрос - эти допники имеют силу или можно как-то оспорить?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сырова Александра Михайловна

Юрист Ульяновск

4.3 15281 отзыв

Здравствуйте. Обращайтесь в инспекцию по труду, прокуратуру, суд.

23.01.2016, 20:57

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 32 годa
Первый ответ получен через 2 минуты

Титова Татьяна Алексеевна

Юрист из города Ярославль, стаж 41 год

4.8 52168 отзывов

если согласия фактически не было - можно оспорить, обращайтесь в суд с иском о признании действий работодателя незаконными и расторжении доп. соглашения

23.01.2016, 21:00

Спросить юриста

Гатауллин Алексей Равильевич

Юрист из города Краснодар, стаж 24 годa

4.8 5809 отзывов

Для оспаривания необходимо доказать, что Вас ввели в заблуждение. Но поскольку подписи Вы ставили сами и вполне добровольно. суд скорее всего откажет вам в удовлетворении иска.

23.01.2016, 21:03

Спросить юриста

Похожие темы:
Доп соглашение к трудовому
Заставили подписать

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 77 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Незаконные дополнительные соглашения о увольнении - возможность оспорить их юридическую силу

Юридические услуги в Краснодар

Похожие вопросы