Нужно ли отрабатывать две недели при сокращении на работе.
Вопрос №9557062
из г. Великий Устюг
опубликован 28.01.2016, 23:39
опубликован 28.01.2016, 23:39
Нужно ли отрабатывать две недели при сокращении на работе.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
При сокращении работник уведомляется не позднее чем за два месяца.Но работник может быть уволен ранее, если он с работодателем договорится с выплатой ему выходного пособия.ст.
28.01.2016, 23:41
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 889
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
820
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Венидиктов Р.Л.
5
122
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 295
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.7
1 561
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8
230
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 139
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
571
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 634
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
6
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Задержка увольнения при согласии на сокращение работы?
Если я отработала неделю и меня не устраивает график работы, нужно ли мне при увольнении отрабатывать две недели.
Вопрос о праве работодателя на принудительное отработку двух недель при сокращении должности
При досрочном увольнении при сокращении штата могут ли заставить отрабатывать две недели.
Нужно ли отрабатывать две недели при увольнении если я отработал одну неделю.
Скажите пожалуйста нужно ли отрабатывать две недели если попал под сокращение?
У меня вопрос, если проработал на новой работе всего две недели, нужно ли отрабатывать при увольнении две недели?
Сроки и условия увольнения по сокращению - необходимость отработки после подачи заявления
Письменное заявление на увольнение при сокращении с возможностью получения компенсации и последующего начисления пособия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут