Могу ли я сейчас подать в суд с требованием выплатить мне положенные компенсации и выходное пособие или уже прошли все сроки.
опубликован 14.02.2010, 17:45
Меня уволили 15.02.09 г. в связи с ликвидацией предприятия (ИП). В тот момент я находилась в неоплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, была беременна вторым. При увольнении мне не заплатила ничего: ни выходного пособия, ни компенсации за неиспользованный отпуск (до декретного я полтора года не была в отпуске). Могу ли я сейчас подать в суд с требованием выплатить мне положенные компенсации и выходное пособие или уже прошли все сроки. Если могу, то что именно мне требовать?
Действия работодателя ИП НЕ ЗАКОННЫ, подайте в суд.
Николай Васильев
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 20 минут
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Сибай
Похожие вопросы
Увольнение в период отпуска по уходу за ребенком - возможность восстановления и компенсация за прогул
Мне предстоит сокращение с связи с ликвидацией предприятия.
Автор об обращении в суд и неоплаченном пособии
Как получить выплаты после увольнения в связи с банкротством предприятия?
Выплата выходного пособия при увольнении в случае ликвидации предприятия в отпуске по уходу за ребенком
Возможность налоговых вычетов из компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении и нахождении в отпуске по уходу
Задержка выплаты выходного пособия - правомерно ли это после увольнения по сокращению?
Могу ли подать второй раз исковое заявление о выплате компенсации за неиспользованный отпуск после отказа в первом иске?
В случае увольнения обязаны ли мне выплатить компенсацию за неиспользованные отпуска или все пропадает?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут