Пользователь 9111.ru
Новокузнецк, 23.02.2010, 15:03

Нарушение условий гос. контракта на уборку школ - вопросы расторжения и замены исполнителя.

Вопрос №961813 из г. Новокузнецк
опубликован 23.02.2010, 15:03
Будет ли являться основанием для расторжения гос. контракта по оказанию услуг по уборке школ, если аукцион выиграла одна фирма, а по факту услуги оказывает другая, и тех. персонал трудоустроен во вторую фирму. Суб. подряд в аукционной документации не оговаривался.
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Ситуация: Вы выиграли аукцион на оказание услуг по уборке школ, но фактически услуги оказывает другая компания, в которой трудоустроен персонал. В аукционной документации субподряд не оговаривался.

Правовое обоснование:

1. По Федеральному закону №44-ФЗ «О контрактной системе…» исполнитель обязан лично выполнять работы или оказывать услуги, если иное не установлено контрактом. Передача исполнения третьим лицам без согласия заказчика является нарушением.

2. Если субподряд не предусмотрен документацией и контрактом, фактическое выполнение услуг иной организацией может рассматриваться как неисполнение обязательств самим исполнителем.

3. Особое значение имеет, являются ли компании аффилированными (например, учредитель один и тот же). Если да, это может быть квалифицировано как недобросовестное поведение с целью обойти требования закона.

4. Нарушение может служить основанием для одностороннего расторжения контракта заказчиком (ст. 95 44-ФЗ) и включения исполнителя в реестр недобросовестных поставщиков (РНП).

5. Рекомендуется проверить контракт: есть ли в нём условие о личном выполнении или разрешении субподряда. Если нет прямого запрета, но и нет разрешения, то по умолчанию предполагается личное исполнение.

Резюме:

Да, такая ситуация может являться основанием для расторжения государственного контракта, так как нарушает принцип личного исполнения обязательств, что может быть признано существенным нарушением. Заказчик вправе расторгнуть договор и применить санкции.

Если у вас есть похожий вопрос, вы можете задать его в форме ниже.

15.05.2026, 23:55
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Светлана, если в договоре не оговаривается суб.подряд, можно применить договор аутсорсинга, если выигравшая фирма, не возражает. Если возражает и они сами оказывают данные услуги, то этот факт будет являться основанием для расторжения гос.контракта.

23.02.2010, 15:10
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Если у них заключён договор аутсорсинга, имеют право на оказание данных услуг.

23.02.2010, 15:35
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте, Светлана!

Как правило в государственных и муниципальных контрактах делается ссылка на недопустимость привлечения к работам, составляющим предмет контрактов, третьих лиц.

Привлечение третьих лиц (субподрядчиков) допускается только с согласия заказчика (если субподряд вообще предусмотрен контрактом).

Вместе с тем, если контрагентом по контракту все же в нарушение договора или закона был привлечен субподрядчик, то договор все равно считается заключенным, однако возникает перераспределение риска ответственности за неисполнение или некачественное исполнение обязательств по договору.

Аутсорсинг помочь ничем не сможет, т.к. в российском праве этот договор не нредусмотрен и к таким правоотношениям применяются правила о подряде.

С уважением, Кабанов Роман.

28.02.2010, 15:53
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Учредители и выигравшей и фирмы которая фактически оказывает услуги одни и те же. Инициатором расторжения гос. контракта выступает администрация школы, мативируя именно тем, что выигравшая фирма не сама оказывает услуги, а другая.

23.02.2010, 15:30
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юристы ОнЛайн: 50 из 47 462 Поиск Регистрация

Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 383 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5 25 009 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 47 077 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9 72 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9 537 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
5 4 782 отзывa
Спросить
PRO Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 832 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9 27 837 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9 49 233 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
5 6 483 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9 15 503 отзывa
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
4.9 31 852 отзывa
Спросить
Россия
Юр. фирма онлайн
г.Сибай
ООО "Строительный альянс"
5 2 734 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Краснодар
Шарапов В. А.
5 1 632 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5 1 010 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Хоружий И.И.
5 2 905 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Рязань
Масловский А.А.
4.7 5 465 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.8 3 300 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Рубцовск
Гафаров Р.А.
4.8 2 756 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Сакунова Ю.А.
4.9 36 124 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.9 1 762 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Кафаров Р. В.
5 1 055 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 37 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Рыльков Л.А.
5 7 885 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5 12 123 отзывa
Спросить

Юридические услуги в Новокузнецк

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских