Сотруднику оглашено замечание и выговор, при повторном нарушении какое наказание будет применено?
Вопрос №9642242
из г. Ульяновск
опубликован 05.02.2016, 15:06
опубликован 05.02.2016, 15:06
У работника было замечание и выговор. Замечание через год автоматически снялось. Остался выговор. Работник опять совершил дисциплинарное взыскание. Что ему можно объявить. Замечание или строгий выговор.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
такого дисциплинарного взыскания,как "строгий выговор" не существует
можете объявлять выговор или замечание- любое из этих взысканий
05.02.2016, 15:16
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 717
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 313
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9
33 878
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 014
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.9
23 577
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 156
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
23
отзывa
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Краснодар
ООО "Хардман и Партнеры"
5
121
отзыв
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Москва
ООО "Корнилов Лигал Груп"
5
61
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Ульяновск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Правомерны ли действия работодателя при одновременном наложении выговора и лишении премии за один и тот же проступок?
Последствия нарушений трудовой дисциплины - выговор или замечание после повторного проступка
Как поступить при объявлении работнику замечания и когда возможно применение дисциплинарного взыскания или увольнении?
Выбор между отменой приказа и другими действиями при отсутствии Работника для ознакомления с ним
Правомерные действия работодателя при изменении вида дисциплинарного взыскания
Какие меры дисциплинарного взыскания возможны после замечания и выговора за опоздание на работу?
Что теперь с первым взысканием оно сохраняет силу или автоматически снимается?
Наложение дисциплинарного взыскания на работника-члена профсоюза - необходимость согласования и процедура
Первое дисциплинарное взыскание для работника - замечание или выговор и его последствия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут