Может ли руководство требовать от пониженного сотрудника выполнение обязанностей более высокой должности? Какие права у сотрудника в данной ситуации?
Вопрос №9662176
из г. Пятигорск
опубликован 07.02.2016, 19:33
опубликован 07.02.2016, 19:33
Помогите разобраться: раньше я была главным специалистов, в обязанности которого, по должностным инструкциям входит разработка Регламентов предоставления той или иной услуги, что я и делала. Сейчас меня понизили, я ведущий специалист, другие должностные обязанности.. но руководство хочет, чтобы я и дальше занималась разработкой регламентов. Могут ли руководитель требовать от меня исполнения обязанностей главного специалиста, тем более, что у нас в отделе их 3 человека? Не нарушаются ли мои права и что я могу сделать в этой ситуации?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нет. не могут требовать. Видимо, таким образом пытаются экономить. Но решать только вам: идти на конфликт или нет.
07.02.2016, 19:39
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Здравствуйте!
НЕТ, конечно не может требовать
УДАЧИ ВАМ
07.02.2016, 19:36
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
780
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 812
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 860
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
64
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 620
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Пятигорск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Степень ответственности специалиста за ненадлежащее исполнение работы, не включенной в должностные обязанности.
Оклады в контактном центре - Законность отношения между должностями главного и старшего специалиста
Может ли ведущий специалист по Персоналу руководить группой, включающей других специалистов?
Неправомерное понижение должности и уровня оплаты - где обратиться для восстановления прав
Как проходит аттестация на госслужбе при сокращении штатов - влияют ли должностные обязанности на выбор аттестуемых?
Вопрос о сохранении должности ведущего специалиста при переводе отдела в управление с главными специалистами
В течение какого срока руководство должно было назначить меня начальником отдела?
Вопрос законности увеличения должностных обязанностей без доплаты для специалиста отдела кадров
Возложение должностных обязанностей ведущего специалиста по маркетингу на инструктора-мелодиста и секретаря в бюджетной
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут