О решении суда по выплате задолженности заработной платы в период банкротства предприятия

Вопрос №9700092 из г. Калининград
опубликован 10.02.2016, 20:32

Question

Мое предприятие находится в стадии банкротства в течение 2-х лет (решение суда о банкротстве от 16.12.2013 года). В декабре 2015 года конкурсный управляющий уволил меня. Я подал иск в суд о выплате задолженности зарплаты за весь период как реестровой так и текущей. После объявления о банкротстве конкурсный управляющий в новое штатное расписание меня не включал, должностная инструкция осталась прежней, положение о выплате зарплаты и премиальных не менялось. Моя зарплата согласно расчетных листков состояла из двух частей: 12000 руб - оклад по дням, 56000 руб - премиальное вознаграждение по дневному тарифу. Скажите пожалуйста на какую зарплату я могу претендовать на суде? Войдет ли премиальная составляющая в задолженность текущей зарплаты?

Афанасьев Вячеслав Александрович · Accepted Answer

Здравствуйте Юрий.

Как действующий арбитражный управляющий отвечаю.

1) В ст.5 ФЗ №127 "О несостоятельности (банкротстве)" написано когда долг считается текущим, а когда нет. То есть в вашем случае долг по зарплате (премиальным) если возник до принятия заявления о банкротстве считаться будет реестровым 3-й очереди, а после уже текущим.

2) Включиться в реестр 3-й очереди в суде и в реестр текущих платежей арбитражного управляющего всегда надо. Другой вопрос есть ли имущество у должника за счет которого будут гаситься ваш долг.

Попов Николай Алексеевич · Answer

Здесь надо смотреть документы предприятия, обратитесь к юристу очно за реальной помощью.

Афанасьев Вячеслав Александрович · Answer

Здравствуйте Юрий.
Как действующий арбитражный управляющий отвечаю.
1) В ст.5 ФЗ №127 "О несостоятельности (банкротстве)" написано когда долг считается текущим, а когда нет. То есть в вашем случае долг по зарплате (премиальным) если возник до принятия заявления о банкротстве считаться будет реестровым 3-й очереди, а после уже текущим.
2) Включиться в реестр 3-й очереди в суде и в реестр текущих платежей арбитражного управляющего всегда надо. Другой вопрос есть ли имущество у должника за счет которого будут гаситься ваш долг.

Афанасьев Вячеслав Александрович · Answer

Здравствуйте Юрий.
Как действующий арбитражный управляющий отвечаю.

1) В ст.5 ФЗ №127 "О несостоятельности (банкротстве)" написано когда долг считается текущим, а когда нет. То есть в вашем случае долг по зарплате (премиальным) если возник до принятия заявления о банкротстве считаться будет реестровым 3-й очереди, а после уже текущим.

2) Включиться в реестр 3-й очереди в суде и в реестр текущих платежей арбитражного управляющего всегда надо. Другой вопрос есть ли имущество у должника за счет которого будут гаситься ваш долг.

О решении суда по выплате задолженности заработной платы в период банкротства предприятия

Юридические услуги в Калининград

Похожие вопросы

Иск о выплате задолженности за зарплату при банкротстве предприятия

Иск о выплате задолженности за зарплату и премиальное вознаграждение в условиях банкротства предприятия

Иск о выплате задолженности за зарплату в стадии банкротства - расчеты и периоды

Предприятие на грани банкротства - борьба за выплату задолженной зарплаты и премии в суде

Правовая защита работника в случае банкротства предприятия и выплата задолженности по зарплате

Иск о выплате задолженности заработной платы в ходе процесса банкротства - размер и периоды возмещения

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59