Необходимость отмены и утверждения новой должностной инструкции - требуется обоснование в суде
Вопрос №9714842
из г. Хабаровск
опубликован 12.02.2016, 04:35
опубликован 12.02.2016, 04:35
Господа и дамы я не вношу изменения в действующую должностную инструкцию, я ХОЧУ её отменить!
Утвердить новую!
В суде у меня спросят, почему я это сделал!?
Мне нужны основания!
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если должностная инструкция регулирует те или иные определенные сторонами условия трудового договора, то ее правовой статус обуславливает два возможных для работодателя варианта внесения изменений:
-по соглашению сторон (ст. 72 ТК РФ);
-в одностороннем порядке по инициативе работодателя, но с учетом правил, предусмотренных ст. 74 ТК РФ (при этом трудовая функция работника обязательно должна остаться неизменной).
Реорганизация юридического лица, изменение наименования работодателя, внесение иных изменений в учредительные документы, или изменение наименования структурного подразделения сопровождается внесением соответствующих изменений в локальные нормативные акты на основании приказа (распоряжения) работодателя, а также в трудовые договоры, трудовые книжки и, соответственно, в должностные инструкции работников.
12.02.2016, 04:46
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Вам дали ссылку на ст. 8 ТК РФ.Там все сказано довольно просто - Работодатели, за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, принимают локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (далее - локальные нормативные акты), в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями.
Это дает Вам право изменять, переделывать и издавать новые должностные инструкции.
12.02.2016, 04:38
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 138
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 411
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ахмедов Г.С.
5
337
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 207
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
101
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 653
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Хабаровск
Представительство в суде по гражданским делам
1030
Представительство в суде кассационной инстанции
940
Представительство в суде по административным делам
907
Представительство в судах общей юрисдикции
1012
Представительство в суде апелляционной инстанции
971
Представительство в арбитражном суде
975
Представительство интересов в арбитражном суде
901
Похожие вопросы
Несогласие с изменением должностной инструкции - какие действия можно предпринять?
Сварщики отказываются подписывать должностную инструкцию с дополнительными обязанностями
Как правильно оформить изменения в должностной инструкции - разработать положение или сделать приказ?
Вопросы подписания и вступления в силу новой должностной инструкции
Могу ли отказаться от выполнения обязанностей второй инструкции, ссылаясь на трудовой договор?
Воспитатель ДОУ - правомерно ли изменение должностной инструкции после смены заведующей?
Вопросы о должностной инструкции и трудовом договоре для составителя поездов
Отказ сотрудника подписать должностную инструкцию - что делать и можно ли расторгнуть трудовой договор?
Как отказаться от подписания новой должностной инструкции и исполнения обязанностей, с которыми не согласны - правовые основы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут