Может ли работодатель использовать видеозаписи для подачи в суд и обвинения меня в воровстве?

Вопрос №9768456 из г. Москва
опубликован 17.02.2016, 14:30

Работодатель увольняет меня по телефону объясняя это тем, что я, якобы, ворую на предприятии. Я готова была отчитываться за все свои действия документально - работодатель отказывается и настаивает на полиграфе. Говорят якобы у них есть какие то записи с видео камер и слова их работников. Говорят, что если я не пройду полиграф они передатут эти видеозаписи в полицию и у меня будет судимость. Хотя на видеозаписях видно что я просто выполняю свою работу в ресторане в должности менеджера - делаю скидки на счета гостей, рассчитываю гостей. Может ли работодатель подать на этом основании на меня в суд и повернуть все это против меня, якобы я делала это в угоду себе?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шук Павел Семенович

Адвокат Унеча, стаж 29 лет

4.7 57143 отзыва

Здравствуйте!

НЕТ, конечно не может. Более того, он не может вас уволить - любой суд ВАС восстановит

УДАЧИ ВАМ

17.02.2016, 14:32

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 193. Порядок применения дисциплинарных взысканий

Уголовно-Процессуальный кодекс Российской Федерации (ред от 06.08.2026)

Статья 144. Порядок рассмотрения сообщения о преступлении

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист из города Серпухов, стаж 24 года

4.6 51269 отзывов

Обратится в полицию может, проведут проверку в порядке ст. 144 УПК РФ. Увольнять по телефону не вправе - должна быть проведена процедура по ст. 193 ТК РФ.

17.02.2016, 14:33

Спросить юриста

Буланкина Светлана Николаевна

Юрист из города Чебоксары, стаж 25 лет

4.3 45831 отзыв

Здравствуйте, Ирина.

1. Уволить по телефону не могут (что бы при этом они не говорили).

2. Заставить проходить полиграф тоже не имеют право ни при каких обстоятельствах.

3. Судом Вас просто пугают, потому что доказательств, как Вы и сами указали, у Работодателя нет.

17.02.2016, 14:33

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Уволить вас по этому основанию не могут в виду того, что для этого нужен вступивший в законную силу приговор суда, который бы доказывал ваши хищения на предприятии. А если вы ничего не крали, то пусть хоть лично Бастрыкину записи передают, вам бояться нечего.

17.02.2016, 14:34

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста