Отказ государственного предприятия в приеме на работу - как требовать письменное обоснование и защищать свои права?
Вопрос №9777336
из г. Новосибирск
опубликован 24.02.2016, 09:02
опубликован 24.02.2016, 09:02
Устраиваюсь на работу. Есть стаж, образование, другие необходимые навыки, которых у других кандидатов нет (по словам работодателя). Однако отдаленность от работы, маленький ребенок и другие субъективные факторы являются для гос предприятия весомыми причинами для отказа. Согласно ст 10 п 6 закона о статусе военнослужащих, супруга вс, коей я являюсь, при прочих равных условиях имеет первоочередное право на замещение вакантной должности на гос предприятиях и в воинских частях. Собственно вопрос: при отказе со стороны работодателя в данном случае, как требовать письменного обоснования и как и куда, в случае, если такая бумага появится, ее нести для отстаивания своих прав? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
По письменному заявлению работодатель обязан предоставить отказ в письменном виде с объяснением причин отказа. Отказ можете обжаловать в судебном порядке.
ст. 64 ТК РФ.
По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования.
Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.
18.02.2016, 11:07
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 5 дней
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 653
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
325
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 820
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 503
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 364
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 009
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Кабишев А.А.
4.9
7 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 430
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
5
15 426
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Челябинск
Кугейко А.С.
4.6
53 295
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Ростов-на-Дону
Быков И.Б.
4.7
5 419
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Новосибирск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Какие преимущества предоставляются супругам военнослужащих при сокращении штатов в государственных организациях?
Преимущества права супруги военнослужащего на работу и образование по ФЗ
Как обратиться, если отказывают в третьем разе без объяснения причин на конкурсе по замещению вакантной должности?
Преимущественное право супругов военнослужащих при сокращении штата - анализ закона О статусе военнослужащих
Отказы в приеме на работу на замещение вакантной должности - что делать
Можно предложить следующий заголовок:\nТребование предоставить характеристику с предыдущего места работы
Причиной отказа в работе может быть частая смена работодателя или маленький стаж в данной сфере - как узнать
Возможно ли требование руководителя о покупке акций и ценных бумаг только на своем предприятии?
Каким правом это определяется - гражданским или трудовым?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут