Что делать, если предприятие работает с инвалидом и не желает открывать квоту для работы с ним

Вопрос №9787395 из г. Тула
опубликован 19.02.2016, 12:00
Трудовое право. ЦЗН заставляет открыть квоты для работы инвалидов. У нас работает 1 инвалид (не по квоте), кроме того, предприятие с вредными условиями труда (проведена аттестация). Как отписаться от предоставления квоты, вакансий точно не будет?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Напишите письмо с ЦЗН с обоснованием причин по которым вы неможете принять инвалидов на работу,приложите к этому письму результаты аттестации

19.02.2016, 12:02
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Юридические услуги в Тула

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских