Неуплата заработной платы после увольнения по соглашению сторон - как и кому обратиться в случае банкротства работодателя?
Вопрос №9844875
из г. Москва
опубликован 26.02.2016, 16:26
опубликован 26.02.2016, 16:26
Я была уволена по соглашению сторон. В соглашении указана сумма, которую работодатель должен был мне выплатить. Сроки выплаты прошли. Работодатель не заплатил и недавно объявлен банкротом (2 дня назад в газете Коммерсант опубликовано объявление об этом). Вопрос 1: Кому мне направлять заявление о включении в реестр кредиторов? (одни источники пишут, что в Арбитражный суд. Другие - что, поскольку я частное лицо, то - конкурсному управляющему. Вопрос 2: нужно ли отправлять оригинал соглашения? Или копии достаточно? Большое спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если Вы работали по трудовому договору и перед Вами образовалась задолженность по заработной плате, то подается заявление о включении во вторую очередь требований кредиторов (если задолженность возникла до принятия судом заявления о банкротстве Вашего работодателя) или заявление о выплате причитающейся Вам заработной платы как текущей задолженности (если обязанность по выплате возникла после принятия судом заявления о банкротстве). и то и другое заявление направляются конкурсному управляющему по адресу, указанному как раз в объявлении, размещенном в газете коммерсантъ или на сайте ЕФРСБ. Оригинал отправлять не нужно. Все приложения предоставляйте в заверенных Вами копиях. Главное, поподробнее распишите и обоснуйте размер задолженности перед Вами.
26.02.2016, 21:42
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 5 часов
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 505
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 750
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопрос - Нужно отправить заявление о включении в список кредиторов банкротного застройщика
Вопросы по включению требований дольщика в реестр кредиторов при признании строительной компании банкротом и назначении
Увольнение с работы - освобождение от налогообложения выплаты по дополнительному соглашению
Опечатка в ФИО сотрудника в соглашении о его увольнении - влияет ли это на правомочность документа?
Вопрос о действительности соглашения об увольнении по обоюдному согласию, не выполненного работодателем
Защита работника при увольнении по соглашению сторон - взыскание компенсации и неустойки в случае нарушения условий
При составлении соглашения о расторжении договора купли-продажи возникает вопрос о указании нарушения законодательства
Возможно ли получить причитающиеся выплаты через процедуру банкротства компании, используя соглашение с работодателем?
Могу ли я подать на работодателя в суд о выплате мне уральских коэффициентов
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут