Почему пенсия рассчитывается на основе зарплаты 15-летней давности - возможно ли использовать более актуальные данные?

Почему для расчета размера пенсии в н.в. берется зарплата 15-летней давности и более? Можно ли для расчета размера пенсии взять зарплату (белую), например, за последние 10 лет?

---Сергей. потому что таков закон. можно выбрать зарплату за любые 60 месяцев до 01.01.2002 года и чем раньше она производилась. тем больше индексируется.

Согласно Федерального Закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и Федерального закона N 424-ФЗ "О накопительной пенсии".

Согласно ФЗ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и Федерального закона N 424-ФЗ "О накопительной пенсии".можете выбирать з/п за 2000-2001 гг. или любые 5 лет подряд до 2000г.

Доброе утро Сергей,

В 2015 году начал действовать новый закон - ФЗ- от 28.12.2013г. №400 "О страховых пенсиях", определивший новый порядок расчета пенсий. Оценка пенсионных прав стала производиться не в рублях, а в баллах. Оценку пенсионных прав теперь приходится проводить для 3 разных периодов трудовой деятельности на основании трех, кардинально отличающихся друг от друга алгоритмов. Для периодов до 2002 года для расчета пенсии учитывается стаж и заработная плата, заработная плата берется за 2000-2001г., страховой стаж учитывается также до 01.01.2002г., начиная с 2002 по 2014 год расчет проводится в рублях из суммы страховых взносов, поступающих на лицевой счет работающих от работодателей по "старому" закону ФЗ-173 статьи 30 с последующим переводом в баллы, а оценка пенсионных прав за периоды после 01.2015 года проводится в баллах.

Здравствуйте.Нельзя взять за последние 10 лет. С 01.01.2015 вступил в силу Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», ранее действующий Федеральный закон от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий.

В соответствии со статьей 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ для определения расчетного пенсионного капитала берется среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета либо за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002 г. на основании соответствующих документов, документов (либо данные о заработной плате по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета с 1997г. по 2001 г.).

Пенсионные права по новой пенсионной формуле в полном объеме будут формироваться у граждан, которые в 2015 году вступят в трудовую жизнь. Лицам, которые сформировали свои пенсионные права до 01.01.2015, расчет размера страховой пенсии производится с учетом норм ранее действовавшего законодательства: определение расчетного пенсионного капитала на 01.01.2002, сформированного с учетом продолжительности общего трудового стажа и заработной платы на эту дату и суммы страховых взносов с 01.01.2002 по 31.12.2014. Поэтому такие критерии как заработная плата и трудовой стаж при определении размера пенсии за период после 01.01.2002 не применяются (учитываются только страховые взносы, уплаченные работодателями).

Полученная сумма делится на стоимость одного пенсионного бала по состоянию на 01.01.2015, определенную действующим пенсионным законодательством. Стоимость одного пенсионного бала каждый год с 1 февраля увеличивается не менее чем на индекс роста потребительских цен за прошедший год, размер которого устанавливается Правительством РФ. а с 1 апреля его стоимость устанавливается федеральным законом о бюджете ПФР на очередной год и плановый год.

Информацию о наличии пенсионных баллов и пенсионных накоплений застрахованных лиц возможно узнать через электронный сервис ПФР «Личный кабинет застрахованного лица», а условный расчет страховой пенсии - через «Пенсионный калькулятор», использовав свои данные.