Требуем выплаты - работники салона красоты обращаются за помощью по получению заработанных денег
опубликован 13.03.2016, 12:50
7 юристов дали 7 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Татьяна, здравствуйте. Вы можете обратиться в Трудовую инспекцию, Прокуратуру, Суд.
Вам придется в суде доказывать, что Вы работали в этом салоне. Не ждите. Время -то ограничено. Чего за ним бегать. Идите в суд и подавайте иск о взыскании зарплаты.
В трудовую инспекцию обратитесь. Они наложить штраф. КоАП РФ, Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
(в ред. Федерального закона от 28.12.2013 N 421-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
1. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 2 и 3 настоящей статьи и статьей 5.27.1 настоящего Кодекса, -
влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
2. Фактическое допущение к работе лицом, не уполномоченным на это работодателем, в случае, если работодатель или его уполномоченный на это представитель отказывается признать отношения, возникшие между лицом, фактически допущенным к работе, и данным работодателем, трудовыми отношениями (не заключает с лицом, фактически допущенным к работе, трудовой договор), -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей.
3. Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.
4. Совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 1 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей или дисквалификацию на срок от одного года до трех лет; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до семидесяти тысяч рублей.
5. Совершение административных правонарушений, предусмотренных частью 2 или 3 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере пяти тысяч рублей; на должностных лиц - дисквалификацию на срок от одного года до трех лет; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от тридцати тысяч до сорока тысяч рублей; на юридических лиц - от ста тысяч до двухсот тысяч рублей.
Работала продавцом два месяца, работала без договора меня уволили без обьяснения причин зарплату не отдают уже неделю сейчас сказали как будут деньги сообщим не звони мне больше. я незнаю что делать.
Подавайте заявление в прокуратуру и суд, ст.392 ТК. Вам должны были все выплатить в день увольнения
Обращайтесь в прокуратуру, в Государственную инспекцию по труда и в суд.
ситуация осложнена тем, что с вами не был заключен трудовой договор. обращайтесь в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и взыскании задолженности по заработной плате. Категория дел сложная, поскольку проблематично доказать наличие трудовых отношений.
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Самара
Похожие вопросы
Законность размещения фотографий бывшего работника на сайте салона красоты
Работники салона красоты в Москве сталкиваются с проблемами неоплаты заработной платы и неофициальным статусом работы
Мать не выплачивает кредит в банке и банк грозится описать наше имущество
Развод из-за ошибки оператора салона красоты - испортили семейную жизнь и вызвали недовольство
Дым из салона красоты - ищем решение для нашей квартиры на первом этаже
Не официально работал в парке на аттракционах, но уволен без замены и не получаю деньги - помощь нужна!
Владелица салона красоты унесла все наши вещи и зарплату - Как действовать в такой ситуации?
Такая ситуация: работал не официально на ип,уволили, и уже пол месяца не дают расчет опираясь на то что в кассе нет денег!
Проблема с поставщиком мебели - недоставка и отсутствие ответа на звонки и письма
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут