Специальная оценка труда

Когда специальная оценка условий труда считается проведённой

Читать ответы (3)

Специальная оценка условий труда

Читать ответы (6)

Как «уговорить» работника ознакомиться с результатами специальной оценки условий труда?

⠀ Бывают случаи, когда после очередной СОУТ условия труда на рабочем месте меняются, как говорится «вредность ушла». ⠀ Работники могут быть несогласны с потерей надбавки к заработной плате, вследствие чего возможны отказы в ознакомлении с результатами СОУТ.

Подробнее

Интересно 16

0

0 комментариев

Как «уговорить» работника ознакомиться с результатами специальной оценки условий труда?

Бывают случаи, когда после очередной СОУТ условия труда на рабочем месте меняются, как говорится «вредность ушла». Работники могут быть несогласны с потерей надбавки к заработной плате, вследствие чего возможны отказы в ознакомлении с результатами СОУТ.

Подробнее

Интересно 17

0

0 комментариев

Приказ Минтруда России от 31.10.2022 N 699н "Об утверждении особенностей проведения специальной оценки условий труда рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности - субъектов малого предпринимательства (включая работодателей - индивидуальных предпринимателей), которые в соответствии с федеральным законодательством отнесены к микропредприятиям" (Зарегистрировано в Минюсте России 28.11.2022 N 71155)

Определены особенности проведения спецоценки условий труда для микропредприятий Особенности применяются при проведении СОУТ в отношении микропредприятий, осуществляющих деятельность в области информационных технологий,

Подробнее

Интересно 14

0

0 комментариев

Постановление Правительства РФ от 14.10.2022 N 1830 "О перечне рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности, в отношении которых специальная оценка условий труда проводится с учетом устанавливаемых уполномоченным федеральным органом исполнительной власти особенностей"

С 1 марта 2023 г. вступает в силу новый перечень рабочих мест в организациях, осуществляющих

Подробнее

Интересно 9

0

0 комментариев

Постановление Конституционного Суда РФ от 04.10.2022 N 40-П "По делу о проверке конституционности пункта 17 части 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" и статей 12 и 13 Федерального закона "О специальной оценке условий труда" в связи с жалобой гражданки И.В. Глущенко"

Признаны не соответствующими Конституции РФ нормы законодательства, препятствующие

Подробнее

Интересно 10

0

0 комментариев

Обязательно ли в карте специальной оценки условий труда указывать СНИЛС работника?

⠀ С таким вопросом, уверена, сталкивались все без исключения специалисты по охране труда и кадровики при проведении СОУТ в организации. И это неудивительно. ⠀ Ведь срок действия спецоценки 5 лет, и сколько за это время примтся и уволится работников на данном рабочем месте предугадать невозможно.

Подробнее

Интересно 8

0

0 комментариев

Специальная оценка условий труда

Работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с действующим законодательством (абз. 11 ч. 2 ст. 212 ТК РФ). В то же время специальная оценка условий труда не проводится в отношении условий труда надомников,

Подробнее

Интересно 39

-3

0 комментариев

Проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах медицинских и иных работников, непосредственно осуществляющих медицинскую деятельность

За время действия Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" (далее - Закон N 426-ФЗ) наиболее часто возникают вопросы, связанные с отнесением условий труда на рабочих местах медицинских и иных работников к классу (подклассу)

Подробнее

Интересно 3

0

1 комментарий

Каким предприятиям и когда нужно провести специальную оценку условий труда

СОУТ должны организовать и провести все предприятия, где есть хотя бы один работник по трудовому договору. Спецоценку не проводят в отношении условий труда: надомников; дистанционных работников; работников,

Подробнее

Интересно

0 комментариев

Специальная оценка условий труда (СОУТ): характерные ошибки

Ответственный руководитель организации всегда уделяет внимание улучшению условий труда своих работников. Зачастую, такие мероприятия проводят только перед проведением специальной оценки условий труда, но ведь они должны быть частью непрерывного процесса любой хозяйственной деятельности.

Подробнее

Интересно

1 комментарий

Какие организации обязаны проходить специальную оценку условий труда (СОУТ), а какие нет

Спецоценка в обязательном порядке проводится всеми экономическими субъектами (юридическими лицами и ИП), пользующимися услугами наемных работников. Оценивать нужно все рабочие места, как постоянные, так и временные, даже если речь идет о сотрудниках с разъездным характером работы.

Подробнее

Интересно

0 комментариев

Специальная оценка условий труда

Добрый день! Кто должен проводить СОУТ, если арендодатель сдает в аренду рабочее место (коворкинг) Физ лицу. А ФЛ является дистанционным работником у работодателя, который оплачивает ему это рабочее место.

Подробнее

Интересно

0 комментариев

О специальной оценке условий труда

Юридический центр "Законный бизнес" www.readybiz.ru Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» Реформирована процедура оценки условий труда на рабочих местах.

Подробнее

Интересно 1

0

0 комментариев

Комиссия специальной оценки условий труда для термиста-вулканизаторщика - убрали дополнительные дни к отпуску - правомерно ли это?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59