Действия работодателя

5428 ответов адвокатов и юристов

Кочетков Александр Владиленович
Подписчиков 131929
29.09.2023, 13:01
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 221.3М

Работодатель препятствует увольнению работника: порядок действий

Здравствуйте, дорогие друзья и посетители сайта! Сегодня мы затронем такую тему, как препятствование работодателем увольнению работника. Такое положение вещей можно встретить, но не сказать, что оно носит частый характер.
Подробнее
-7
50 комментариев
Носова Наталья Александровна
Подписчиков 141
04.05.2023, 14:08
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 17

Патент иностранного гражданина закончился или аннулирован. Действия работодателя...

В моей практике часто встречаются ситуации, когда работодатели звонят и в панике спрашивают, как быть и что делать в таких случаях. Первая ситуация. Иностранный работник был трудоустроен по патенту в организации.
Подробнее
0
2 комментария
Якубук Алёна Александровна
Подписчиков 205
21.01.2023, 22:30

Порядок действий работодателя, если работник не вышел на работу в день увольнения.

Порядок действий зависит от основания увольнения работника. В любом случае советуем сначала зафиксировать отсутствие работника на рабочем месте, например, актом. Если увольнение по вашей инициативе (кроме ликвидации организации)
Подробнее
0
0 комментариев
Лайок Анастасия Вячеславовна
Подписчиков 690
20.05.2022, 13:09

Работодатель Вас сокращает, незаконно увольняет? Я подскажу Вам алгоритм действий!

Узнайте о Ваших трудовых правах! Предупрежден, значит вооружен! В настоящее время Россия испытывает непростое/ кризисное время, все, что нужно знать о трудовом праве в моем телеграмм канале «Юридический ликбез.
Подробнее
0
8 комментариев
Александр Полукчи
Подписчиков 2640
30.01.2022, 21:14
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 52.2к

Могут ли лишить премии за больничный без предупреждения руководства. Разбираем правомерность действий работодателя

— Так получилось, что я ушёл на больничный, не сообщив об этом работодателю. Он лишил меня премии за это. Законны ли его действия? — Всё зависит от того, какой порядок начисления или лишения премий установлен в организации, в которой вы работаете.
Подробнее
-4
0 комментариев
Присяч Юрий Викторович
Подписчиков 6945
30.01.2022, 14:16
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 16.7М

Производственная травма: действия работодателя и выплаты в 2022 году

Условия признания травмы Работодатель обязан начать расследование, если в результате несчастного случая нанесен вред здоровью (ст. 227 ТК РФ): физическая травма, увечье;поражение электрическим током или молнией;обморожение;утопление;тепловой удар;ожоги и пр.
Подробнее
-3
0 комментариев
Удалено
Подписчиков 8070
05.01.2022, 16:29
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 1154

Контролирующий и зависимый работодатели: совместные действия по охране труда

Уважаемые подписчики, юристы и гости юридической социальной сети 9111, доброго и удачного вам дня! Продолжаю тематику изменений трудового законодательства. Вы прекрасно осведомлены, что наиболее существенные изменения внесены в раздел Трудового кодекса об охране труда.
Подробнее
-4
34 комментария
Бобков Артем Геннадьевич
Подписчиков 950
28.11.2021, 16:13
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 644

Выплата заработной платы работнику один раз в месяц, законны ли действия работодателя?

Добрый день мои дорогие коллеги и уважаемые читатели моего юридического блога! Сегодня мы обсудим может ли работодатель выплачивать заработную плату работнику один раз в месяц. Изображение взято на просторах сети Интернет - яндекс картинки.
Подробнее
0
0 комментариев
Бобков Артем Геннадьевич
Подписчиков 950
18.11.2021, 18:39
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 644

Может ли работодатель возложить на сотрудника выполнение работы другого сотрудника и законны ли его действия?

Изображение взято на просторах сети "Интернет" (Яндекс. Картинки) Добрый день, мои дорогие коллеги и уважаемые читатели моего юридического блога! Сегодня мы поговорим о том, может ли работодатель возложить на сотрудника выполнение работы другого сотрудника.
Подробнее
-1
26 комментариев
Мигунов Евгений Юрьевич
Подписчиков 7
23.08.2021, 08:25

Срок трудовых договоров нельзя привязать к сроку действия договоров работодателя с контрагентами

Иногда работодатели заключают срочные трудовые договоры с работниками на время действия гражданско-правового договора с заказчиком услуг на основании абз. 8 ч. 1 ст. 59 Трудового кодекса, а суды общей юрисдикции зачастую не видят для этого препятствий (см.
Подробнее
0 комментариев
Сергиенко Сергей Юрьевич
Подписчиков 1049
18.06.2021, 14:43
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 58

Постановление о вакцинации работников. Действия работодателя

Действия работодателя на постановление властей об обязательной вакцинации работников Итак, если работодатель находится в одном из регионов, где региональное Правительство и главный санитарный врач объявили об обязательной вакцинации,
Подробнее
-35
178 комментариев
Злотникова Любовь Геннадьевна
Подписчиков 54783
17.04.2021, 17:08
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 100.9М

Опрос: почти половина россиян одобряет действия работодателей в пандемию

Источник: ТАСС Порядка 47% опрошенных сотрудников российских компаний с одобрением относятся к действиям работодателей во время пандемии, критикуют решения руководства 15%. Таковы результаты опроса сервиса по поиску работы Superjob, которые имеются в распоряжении ТАСС.
Подробнее
0
6 комментариев
Мария Сергеевна
Подписчиков 846
13.03.2021, 07:15
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 1730

Штрафы на работе - законно или нет и как обжаловать действия работодателя

Оштрафовали на работе: почему это ВСЕГДА вне закона и что делать работнику? Многие работодатели, чаще всего в воспитательных целях или в силу незнания трудового законодательства, активно штрафуют своих подчиненных, считая, что такая мера отлично дисциплинирует любого работника.
Подробнее
0
6 комментариев
Ивчик Наталья Юрьевна
Подписчиков 524
12.07.2020, 23:01
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 335

Жалоба в прокуратуру на действия работодателя о невыплате "серой зарплаты"

Каждый работник хотя бы раз сталкивался с нарушением своих трудовых прав со стороны нанимателя. При возникновении нежелательной ситуации он вправе защищать свои интересы путем подачи жалобы на работодателя в прокуратуру.
Подробнее
0
4 комментария
Смагин Андрей Николаевич
Подписчиков 1541
22.04.2020, 12:18

Какие действия работодателя законны в период самоизоляции?

Многие работники задаются вопросом, какие действия их работодателей в сложившейся ситуации являются законными, а в каких ситуациях необходимо обращаться в трудовую инспекцию. Также и многие работодатели интересуются,
Подробнее
0 комментариев
Волков Константин Владимирович
Подписчиков 790
25.03.2020, 14:12

Действия работодателя при сокращении объёма работ

Вступление В последнее время, особенно после начала истории с коронавирусом, значительно возросло количество вопросов связанных с отпусками без сохранения заработной платы по инициативе работодателя. Следует однозначно сказать.
Подробнее
0
1 комментарий
Малюта Оксана Сергеевна
Подписчиков 6199
19.03.2020, 10:28
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 209.6к

Карантин в компании: какие действия работодателя неправомерны

ВОЗ объявила пандемию коронавируса, региональные власти вводят режим повышенной готовности, учреждения закрывают на карантин. Из-за этого в некоторых компаниях кадровики запаниковали и занялись «профилактикой»:
Подробнее
0
10 комментариев
Баранов Михаил Васильевич
Подписчиков 8140
15.10.2019, 20:24
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 1.2М

Пример жалобы в прокуратуру на незаконные действия работодателя

В прокуратуру г. Казань ________________________ ________________________ проживающей по адресу: ________________________ ЖАЛОБА Я, ___________________, в _________ года, находясь на рабочем месте, во время обеда у рабочих, обслуживая их быстро (т.
Подробнее
0 комментариев

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских