Елена
15.09.2024, 20:53
Условия работодателя
2147 ответов адвокатов и юристов
Сергей
14.08.2024, 18:59
500
Добавляет ли работодатель дни за переработку во вредных условиях труда?
Рустам
18.07.2024, 11:30
Что делать, если работодатель не выплачивает зарплату и не соблюдает условия контракта?
Олег
Подписчиков 89
14.06.2024, 16:32
169.8к
Работодатель принуждает к увольнению могу ли согласиться но с условием что пойду в суд?
Алексей
Подписчиков 3
14.05.2024, 23:53
Как защитить свои права, если работодатель не ведет учет времени работы во вредных условиях труда?
Анастасия
05.05.2024, 17:11
Как заставить работодателя обеспечить условия жизни и работы на станции КНС?
Сергей
Подписчиков 4
30.03.2024, 15:28
Нарушение условий трудовой безопасности - последствия отравления на работе и ответственность работодателя
Сергей
Подписчиков 1
16.03.2024, 04:51
Куда обратиться если работодатель нарушает условия договора
Твтьяна
Подписчиков 1
22.02.2024, 17:38
Как выйти из договора с НПФ Благосостояние после трудоустройства - условия и требования работодателя
Наталья
Подписчиков 6
20.02.2024, 15:49
Может ли директор изменить условия труда из-за личной неприязни - права сотрудников и ответственность работодателя
Сергей
Подписчиков 6268
30.09.2023, 18:30
10.5к
Должны ли работодатели обеспечивать сотрудников-мигрантов хорошими условиями проживания?
Ежегодно в Россию приезжают большое количество трудовых мигрантов. Чаще всего работодатели не обеспечивают их нормальным жильем, заселяя в вагончики. А также не занимаются их постановкой на регистрационный и миграционный учет.
Подробнее
Новое в законодательстве
Подписчиков 25590
29.11.2022, 17:21
134
Приказ Минтруда России от 31.10.2022 N 699н "Об утверждении особенностей проведения специальной оценки условий труда рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности - субъектов малого предпринимательства (включая работодателей - индивидуальных предпринимателей), которые в соответствии с федеральным законодательством отнесены к микропредприятиям" (Зарегистрировано в Минюсте России 28.11.2022 N 71155)
Определены особенности проведения спецоценки условий труда для микропредприятий Особенности применяются при проведении СОУТ в отношении микропредприятий, осуществляющих деятельность в области информационных технологий,
Подробнее
Ольга Николаевна
Подписчиков 3193
29.01.2022, 07:54
4064
Какие условия труда должен обеспечить на предприятии работодатель?
Одна из основных обязанностей работодателя – обеспечение безопасности и условий труда (абз. 2 ч. 2 ст. 212 ТК РФ). Рассмотрим, какие конкретные обязанности в сфере охраны труда возлагаются законом на работодателя.
Подробнее
Ломухин Евгений Владимирович
Подписчиков 559
13.07.2021, 20:23
Имеет ли право работодатель ставить условие не заводить детей?
Согласно статье 3 ТК РФ никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества независимо от пола, расы, цвета кожи, национальности, семейного и социального положения, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.
Подробнее
Алексеева Елена Алексеевна
Подписчиков 1237
12.07.2021, 10:28
650
Работа в жару: какая ответственность у работодателя за необеспечение условий труда?
Правила и нормы. Санитарными правилами и нормами СанПиН 1.2.3685-21 к показателям, характеризующим микроклимат на рабочих местах в производственных помещениях, отнесены: температура воздуха; температура поверхностей ограждающих конструкций (стены, потолок, пол)
Подробнее
Удалено
Подписчиков 9861
13.04.2021, 19:15
45.6к
Работодатели толкают своих рабочих на опасные условия труда, подделывая документы.
В нашей стране всем известен дефицит квалифицированных рабочих, в особенности, их не хватает на производствах, где используется грузоподъемное оборудование, а именно краны. Профессия стропальщика сама по себе опасна и требует с человека не только теоретических знаний,
Подробнее
Удалено
Подписчиков 6019
05.04.2021, 08:55
4230
Условия, при которых принимают возрастных сотрудников (от 50 лет) назвали работодатели
Большинство российских работодателей (63%) примут в штат соискателя старше 50 лет, если он обладает большим опытом и обширными профессиональными знаниями. Об этом говорится в совместном исследовании сервиса по подбору персонала «Работу.
Подробнее
Удалено
Подписчиков 2385
16.03.2021, 10:36
4051
Особенности исполнения работодателем обязанностей по обеспечению безопасных условий и охраны труда в
В статье рассматриваются вопросы обеспечения безопасных условий и охраны труда в медицинских организациях. Основным организационным мероприятием по охране труда является создание и внедрение системы управления охраной труда.
Подробнее
Удалено
Подписчиков 1357
23.02.2021, 12:43
5472
Новые условия досрочного выхода на пенсию могут создать риски для работодателей
Изменение расчета стажа для досрочного выхода на пенсию станет стимулом для желающих получить дополнительное образование, не отвлекаясь от рабочего процесса, рассказал ФБА «Экономика сегодня» руководитель направления «Финансы и экономика» Института современного развития Никита Масленников.
Подробнее
Светлана
Подписчиков 425
18.01.2021, 11:25
Работодателей, обеспечивших безопасные условия труда, освободили от проведения СОУТ
Новые положения законодательства о специальной оценке условий труда позволяют не сдавать декларацию соответствия условий труда государственным требованиям и не проводить СОУТ до тех пор, пока не нарушаются два условия (Федеральный закон от 30.
Подробнее
Батрашкина Елена Вячеславовна
Подписчиков 141
11.12.2020, 14:23
Что делать, если работодатель в условиях кризиса грозит уволить?
В суде женщина объяснила, что работодатель угрожал ей, что уволит "по статье", если она не напишет заявление об увольнении по собственному желанию. Сотрудница уточнила, что по своей воле не приняла бы решение уволиться во время пандемии, так как найти новую работу крайне сложно.
Подробнее
Удалено
Подписчиков 1328
27.09.2020, 14:14
40
Обязанности работодателя по созданию условий, обеспечивающих деятельность представителей работников
Согласно ст. 32 ТК РФ: Работодатель обязан создавать условия, обеспечивающие деятельность представителей работников, в соответствии с трудовым законодательством, коллективным договором, соглашениями. Приведу пример: в офисе операторам call-центра было оборудовано место соответствующее требованиям
Подробнее
Агеичев Иван Андреевич
Подписчиков 4631
30.06.2020, 12:03
121
В каких случаях работодателю целесообразно инициировать госэкспертизу условий труда
Провести госэкспертизу можно, если работодатель сомневается в том, что по итогам спецоценки работникам правильно установили гарантии и компенсации за работу во вредных и опасных условиях труда. Это грозит дополнительными финансовыми затратами со стороны работодателя.
Подробнее