17.10.2022, 17:15
ответ на вопрос № 19863725
В соответствии с частью первой ст. 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за 2 недели.
2 недели исчисляются в календарных днях, то есть Вы должны были предупредить работодателя об увольнении за 14 календарных ...
Согласно Приказу Минтранса России от 19.12.2013 N 473 (ред. от 13.04.2020) "Об утверждении Правил перевозок пассажиров, багажа, грузобагажа железнодор...