Романова Екатерина Васильевна

Юрист
г. Белгород
На сайте с 11.10.2017
+7(910)737xxxx
Стена
2
Консультаций
2
Отзывов
3
Подписчиков
3

Ваш вопрос

Отправить

Укажите Ваш e-mail для получения ответа от юриста.

E-mail нигде не публикуется.

Отправить

или:

Внимание! Регистрируясь на www.9111.ru,
Вы принимаете Пользовательское соглашение и даёте согласие на обработку персональных данных.
Образование
ВысшееБелгородский государственный университетЮридический (Юрист)Белгородгод окончания: 2008
 Романова Екатерина Васильевна, г. Белгород
Романова Екатерина Васильевна
Заходил(а): 08.12.2020, 07:58
Написать
Позвонить
Наверх
9111.Мессенджер

Контакты

для записи на личную (онлайн) платную консультацию
Адрес: Россия, Белгородская обл., Белгород
Телефон:

Образование

ВУЗ:
Белгородский государственный университет
Факультет:
Юридический (Юрист)
Образование:
Высшее
Город:
Белгород
Год окончания:
2008

Карьера

Должность:

Отзывы

Отзывы
Мои отзывы
За 24 часа
reviews
Показать сначала:
17.10.2017, 10:37
Добрый день. Согласно ст. 122 Трудового Кодекса РФ право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя....
Владимир г. Кировское
Отзыв:
Все понятно и доступно
17.10.2017, 09:50
Добрый день.
Дмитрий Георгиевич! Приватизация - это возможность оформить в собственность безвозмездно жилье (комната, квартира, жилой дом), принадлежащее государству. Таким правом наделены люди,...
Отзыв:
Спасибо, все понятно!
12.10.2017, 16:02
Вам оставлен отзыв
Администратор г. Санкт-Петербург
Отзыв:
Данный сервис позволит Вам стать более открытым для потенциальных клиентов.
Показать ещё

Мои консультации

17.10.2017, 09:44
ответ на вопрос № 13317067 Добрый день. Дмитрий Георгиевич! Приватизация - это возможность оформить в собственность безвозмездно жилье (комната, квартира, жилой дом), принадлежащее государству. Таким правом наделены люди, получившие жилье от государства по каким-либо основаниям (как и Ваш отец). Приватизации подлежат ...
17.10.2017, 09:24
ответ на вопрос № 13316806 Добрый день. Согласно ст. 122 Трудового Кодекса РФ право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести ...
Подписчики
Мои подписчики Я подписан
Кировское в подписчиках с 17.10.2017 10:37
Подписаться
Орёл в подписчиках с 17.10.2017 09:50
Подписаться
Санкт-Петербург в подписчиках с 13.10.2017 13:51
Подписаться
Показать ещё