Потапова Диана Ильдаровна

Заходил(а):30.10.2026, 13:52
Юрист
• г. Уфа
• На сайте с 17.01.2020
Стена
29
Консультаций
34
Отзывов
15
Публикаций
2 / 7
Подписчиков
46

Ваш вопрос

Отправить

Укажите Ваш e-mail для получения ответа от юриста.

E-mail нигде не публикуется.

Отправить

или:

Внимание! Регистрируясь на www.9111.ru,
Вы принимаете Пользовательское соглашение и даёте согласие на обработку персональных данных.
Консультации, составление правовых документов
Образование
Высшее • Челябинский государственный университет • Юриспруденция • Челябинск • год окончания: 2017
Юрист Потапова Диана Ильдаровна, г. Уфа
Потапова Диана Ильдаровна
Заходил(а): 30.10.2026, 13:52
Написать
Наверх↑
9111.Мессенджер

Контакты

для записи на личную (онлайн) платную консультацию
Адрес: Россия, Башкортостан, Уфа

Образование

ВУЗ:
Челябинский государственный университет
Факультет:
Юриспруденция
Образование:
Высшее
Город:
Челябинск
Год окончания:
2017

Карьера

Должность:

Отзывы

Отзывы
Мои отзывы
За 24 часа
reviews
Показать сначала:
23.09.2026, 09:33
Без Вашего письменного согласия школа не может принять такого решения. Если академическая задолженность действительно есть, школа обязана предоставить возможность пересдачи дважды в течение года,...
Анастасия г. Нижний Новгород
Отзыв:
24.02.2025, 09:28
Согласно действующему трудовому законодательству РФ, работодатель не имеет права удерживать с работника стоимость медицинского осмотра в случае увольнения сотрудника, даже если увольнение произошло ...
Нина г. Москва
Отзыв:
10.02.2025, 08:44
Бесплатная онлайн‑выписка о недвижимости
Тимур г. Магнитогорск
Отзыв:
Показать ещё

Мои консультации

23.09.2026, 08:57
ответ на вопрос № 25069870 Без Вашего письменного согласия школа не может принять такого решения. Если академическая задолженность действительно есть, школа обязана предоставить возможность пересдачи дважды в течение года, и только после неудачи по обоим предметам может идти речь об оставлении, но опять же — с вашего ...
24.02.2025, 09:32
ответ на вопрос № 24476141 Отсрочка в вузе после колледжа не действует, если студент получил повестку и пришел на медосмотр раньше поступления в вуз.
24.02.2025, 09:27
ответ на вопрос № 24476246 Согласно действующему трудовому законодательству РФ, работодатель не имеет права удерживать с работника стоимость медицинского осмотра в случае увольнения сотрудника, даже если увольнение произошло вскоре после прохождения медосмотра.
Публикации
Комментарии
Сальников Валерий Валерьевич
Комментарий 22.09.2026, 10:05

Нуууу емое, ожидаемо же 😅...

Сальников Валерий Валерьевич
Комментарий 24.02.2025, 10:01

Комментарий скрыт.

Сальников Валерий Валерьевич
Комментарий 10.02.2025, 12:18

Комментарий скрыт.

Подписчики
Мои подписчики Я подписан
Нижний Новгород в подписчиках с 23.09.2026 08:57
Подписаться
Омск в подписчиках с 24.02.2025 09:32
Подписаться
Санкт-Петербург в подписчиках с 10.02.2025 13:48
Подписаться
Показать ещё