сегодня, 13:41
ответ на вопрос № 25009399
Здравствуйте, Егор Николаевич. ТК РФ не устанавливает жестких временных рамок для отстранения сотрудника, не прошедшего обязательный медосмотр. Вы будете отстранены от работы до тех пор, пока не пройдете обследование и не предоставите работодателю соответствующее медицинское заключение. Иными ...


Комментарий скрыт.
Законодательство не предусматривает общегосударственного погашения личных долгов участников СВО за счёт средств всего народа....
Вот пусть туда и едут. Мне они тут со своими порядками, обычаями, и Крокусами не нужны....